SFS 2010:359 Förordning om ändring i förordningen (2007:414) om jobb- och utvecklingsgarantin

100359.PDF

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft11{font-size:27px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft12{font-size:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft13{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft14{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft15{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Italic;color:#000000;} .ft16{font-size:7px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft17{font-size:12px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft18{font-size:17px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft19{font-size:19px;line-height:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft110{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft111{font-size:12px;line-height:15px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft20{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1039px;left:741px;white-space:nowrap" class="ft10">1</p> <p style="position:absolute;top:197px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>Svensk f�rfattningssamling</b></p> <p style="position:absolute;top:309px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft19"><b>F�rordning<br/>om �ndring i f�rordningen (2007:414) om jobb- och <br/>utvecklingsgarantin;</b></p> <p style="position:absolute;top:385px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">utf�rdad den 12 maj 2010.</p> <p style="position:absolute;top:420px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Regeringen f�reskriver att 6 � f�rordningen (2007:414) om jobb- och ut-</p> <p style="position:absolute;top:438px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">vecklingsgarantin ska ha f�ljande lydelse.</p> <p style="position:absolute;top:473px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft13"><b>6 �</b></p> <p style="position:absolute;top:471px;left:190px;white-space:nowrap" class="ft14">1</p> <p style="position:absolute;top:473px;left:209px;white-space:nowrap" class="ft10">Inom ramen f�r programmet kan den enskilde ta del av insatser som</p> <p style="position:absolute;top:490px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110">motsvarar programmen enligt 1 � f�rordningen (2000:634) om arbetsmark-<br/>nadspolitiska program. </p> <p style="position:absolute;top:526px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Insatserna i faserna ett och tv� av jobb- och utvecklingsgarantin ska t�cka</p> <p style="position:absolute;top:543px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110">minst 75 procent av den enskildes arbetsutbud inom programmet. Om den<br/>enskilde arbetar vid sidan av deltagandet i programmet, f�r den arbetade ti-<br/>den r�knas in i den tid som ska t�ckas av insatser. Vid sidan av insatserna<br/>ska det ges utrymme f�r eget arbetss�kande. F�r den som deltar i lyft ska det<br/>egna arbetss�kandet t�cka 25 procent av arbetsutbudet inom programmet.<br/>Omfattningen av insatserna inom faserna ett och tv� ska tillsammans med<br/>det egna arbetss�kandet motsvara den enskildes arbetsutbud inom program-<br/>met. Den enskilde ska s�ka arbete aktivt och regelbundet redovisa sitt arbets-<br/>s�kande.</p> <p style="position:absolute;top:702px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Insatserna i fas tre av jobb- och utvecklingsgarantin ska t�cka hela den en-</p> <p style="position:absolute;top:720px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110">skildes arbetsutbud inom programmet och inkludera eget<i> </i>arbetss�kande.<br/>Omfattningen av det egna arbetss�kandet inom fas tre ska best�mmas i dia-<br/>log mellan arbetsf�rmedlaren och den enskilde.<i> </i>Om den enskilde arbetar vid<br/>sidan av deltagandet i programmet, f�r den arbetade tiden r�knas in i den tid<br/>som ska t�ckas av insatser. Den enskilde ska ha regelbunden kontakt med en<br/>arbetsf�rmedlare. </p> <p style="position:absolute;top:845px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Denna f�rordning tr�der i kraft den 22 juni 2010.</p> <p style="position:absolute;top:880px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">P� regeringens v�gnar</p> <p style="position:absolute;top:915px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">SVEN OTTO LITTORIN</p> <p style="position:absolute;top:933px;left:403px;white-space:nowrap" class="ft110">Karin Renman<br/>(Arbetsmarknadsdepartementet)</p> <p style="position:absolute;top:1036px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft16">1 Senaste lydelse 2009:1603.</p> <p style="position:absolute;top:292px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft18"><b>SFS 2010:359</b></p> <p style="position:absolute;top:318px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft111">Utkom fr�n trycket<br/>den 25 maj 2010</p> </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1059px;left:539px;white-space:nowrap" class="ft20">Thomson Reuters Professional AB, tel. 08-587 671 00</p> <p style="position:absolute;top:1069px;left:609px;white-space:nowrap" class="ft20">Edita V�stra Aros, V�ster�s 2010</p> </div> </div>
background image

1

Svensk f�rfattningssamling

F�rordning
om �ndring i f�rordningen (2007:414) om jobb- och
utvecklingsgarantin;

utf�rdad den 12 maj 2010.

Regeringen f�reskriver att 6 � f�rordningen (2007:414) om jobb- och ut-

vecklingsgarantin ska ha f�ljande lydelse.

6 �

1

Inom ramen f�r programmet kan den enskilde ta del av insatser som

motsvarar programmen enligt 1 � f�rordningen (2000:634) om arbetsmark-
nadspolitiska program.

Insatserna i faserna ett och tv� av jobb- och utvecklingsgarantin ska t�cka

minst 75 procent av den enskildes arbetsutbud inom programmet. Om den
enskilde arbetar vid sidan av deltagandet i programmet, f�r den arbetade ti-
den r�knas in i den tid som ska t�ckas av insatser. Vid sidan av insatserna
ska det ges utrymme f�r eget arbetss�kande. F�r den som deltar i lyft ska det
egna arbetss�kandet t�cka 25 procent av arbetsutbudet inom programmet.
Omfattningen av insatserna inom faserna ett och tv� ska tillsammans med
det egna arbetss�kandet motsvara den enskildes arbetsutbud inom program-
met. Den enskilde ska s�ka arbete aktivt och regelbundet redovisa sitt arbets-
s�kande.

Insatserna i fas tre av jobb- och utvecklingsgarantin ska t�cka hela den en-

skildes arbetsutbud inom programmet och inkludera eget arbetss�kande.
Omfattningen av det egna arbetss�kandet inom fas tre ska best�mmas i dia-
log mellan arbetsf�rmedlaren och den enskilde. Om den enskilde arbetar vid
sidan av deltagandet i programmet, f�r den arbetade tiden r�knas in i den tid
som ska t�ckas av insatser. Den enskilde ska ha regelbunden kontakt med en
arbetsf�rmedlare.

Denna f�rordning tr�der i kraft den 22 juni 2010.

P� regeringens v�gnar

SVEN OTTO LITTORIN

Karin Renman
(Arbetsmarknadsdepartementet)

1 Senaste lydelse 2009:1603.

SFS 2010:359

Utkom fr�n trycket
den 25 maj 2010

background image

Thomson Reuters Professional AB, tel. 08-587 671 00

Edita V�stra Aros, V�ster�s 2010

;