SFS 2010:1225 Lag om ändring i arbetsmiljölagen (1977:1160)

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft11{font-size:27px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft12{font-size:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft13{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft14{font-size:16px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft15{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft16{font-size:7px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft17{font-size:12px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft18{font-size:17px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft19{font-size:19px;line-height:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft110{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft111{font-size:12px;line-height:15px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft20{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1039px;left:741px;white-space:nowrap" class="ft10">1</p> <p style="position:absolute;top:197px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>Svensk f�rfattningssamling</b></p> <p style="position:absolute;top:309px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft19"><b>Lag<br/>om �ndring i arbetsmilj�lagen (1977:1160);</b></p> <p style="position:absolute;top:365px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">utf�rdad den 18 november 2010.</p> <p style="position:absolute;top:401px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Enligt riksdagens beslut</p> <p style="position:absolute;top:399px;left:334px;white-space:nowrap" class="ft13">1 f�reskrivs att 3 kap. 2 a � arbetsmilj�lagen</p> <p style="position:absolute;top:418px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">(1977:1160)</p> <p style="position:absolute;top:416px;left:244px;white-space:nowrap" class="ft13">2 ska ha f�ljande lydelse.</p> <p style="position:absolute;top:463px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft14"><b>3 kap.</b></p> <p style="position:absolute;top:489px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft15"><b>2 a �</b></p> <p style="position:absolute;top:487px;left:201px;white-space:nowrap" class="ft13">3</p> <p style="position:absolute;top:489px;left:220px;white-space:nowrap" class="ft10">Arbetsgivaren ska systematiskt planera, leda och kontrollera verk-</p> <p style="position:absolute;top:507px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110">samheten p� ett s�tt som leder till att arbetsmilj�n uppfyller f�reskrivna krav<br/>p� en god arbetsmilj�. Han ska utreda arbetsskador, fortl�pande unders�ka<br/>riskerna i verksamheten och vidta de �tg�rder som f�ranleds av detta. �tg�r-<br/>der som inte kan vidtas omedelbart ska tidsplaneras.</p> <p style="position:absolute;top:578px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Arbetsgivaren ska i den utstr�ckning verksamheten kr�ver dokumentera</p> <p style="position:absolute;top:595px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">arbetsmilj�n och arbetet med denna. Handlingsplaner ska d�rvid uppr�ttas.</p> <p style="position:absolute;top:613px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Arbetsgivaren ska vidare se till att det i hans verksamhet finns en p� l�mp-</p> <p style="position:absolute;top:630px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110">ligt s�tt organiserad arbetsanpassnings- och rehabiliteringsverksamhet f�r<br/>fullg�rande av de uppgifter som enligt denna lag och enligt 30 kap. social-<br/>f�rs�kringsbalken vilar p� honom.</p> <p style="position:absolute;top:702px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Denna lag tr�der i kraft den 1 januari 2011.</p> <p style="position:absolute;top:737px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">P� regeringens v�gnar</p> <p style="position:absolute;top:773px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">HILLEVI ENGSTR�M</p> <p style="position:absolute;top:790px;left:403px;white-space:nowrap" class="ft110">Catharina Nordlander<br/>(Arbetsmarknadsdepartementet)</p> <p style="position:absolute;top:1011px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft16">1 Prop. 2009/10:222, bet. 2010/11:SfU4, rskr. 2010/11:7.</p> <p style="position:absolute;top:1023px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft16">2 Lagen omtryckt 1991:677.</p> <p style="position:absolute;top:1036px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft16">3 Senaste lydelse 2003:365.</p> <p style="position:absolute;top:292px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft18"><b>SFS 2010:1225</b></p> <p style="position:absolute;top:318px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft111">Utkom fr�n trycket<br/>den 30 november 2010</p> </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1059px;left:539px;white-space:nowrap" class="ft20">Thomson Reuters Professional AB, tel. 08-587 671 00</p> <p style="position:absolute;top:1069px;left:609px;white-space:nowrap" class="ft20">Edita V�stra Aros, V�ster�s 2010</p> </div> </div> ;