SFS 1976:597

760597.pdf

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:22px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft11{font-size:15px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft12{font-size:18px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft13{font-size:12px;font-family:OKPBRK+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft14{font-size:18px;font-family:STUFRZ+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft15{font-size:13px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft16{font-size:18px;font-family:Helvetica;color:#000000;} .ft17{font-size:18px;line-height:21px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft20{font-size:18px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft21{font-size:18px;font-family:OKPBRK+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft22{font-size:18px;font-family:Helvetica;color:#000000;} .ft23{font-size:18px;line-height:21px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft24{font-size:18px;line-height:22px;font-family:PBKUZQ+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:864px;height:1262px;"> <img width="864" height="1262" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:745px;left:99px;white-space:nowrap" class="ft10">SFS 1976:597 </p> <p style="position:absolute;top:745px;left:262px;white-space:nowrap" class="ft10">Lag </p> <p style="position:absolute;top:779px;left:101px;white-space:nowrap" class="ft11">Utkom fr�n trycket </p> <p style="position:absolute;top:798px;left:100px;white-space:nowrap" class="ft11">den 19 juli 1976 </p> <p style="position:absolute;top:1122px;left:96px;white-space:nowrap" class="ft12">1202 </p> <p style="position:absolute;top:768px;left:261px;white-space:nowrap" class="ft10">om �ndring i allm�nna arbetstidslagen (1970:103); </p> <p style="position:absolute;top:814px;left:262px;white-space:nowrap" class="ft12">utf�rdad den 10 juni 1976. </p> <p style="position:absolute;top:858px;left:278px;white-space:nowrap" class="ft12">Enligt riksdagens beslut' f�reskrives i fr�ga om allm�nna arbetstidslagen </p> <p style="position:absolute;top:879px;left:261px;white-space:nowrap" class="ft12">(1970:103) </p> <p style="position:absolute;top:899px;left:276px;white-space:nowrap" class="ft17">dels att 3, 8 och 10 �� skall ha nedan angivna lydelse, <br/>dels att i lagen n�rmast efter rubriken &#34;�vertid&#34; skall inf�ras en ny pa�</p> <p style="position:absolute;top:941px;left:262px;white-space:nowrap" class="ft12">ragraf, 7 a �, av nedan angivna lydelse. </p> <p style="position:absolute;top:984px;left:261px;white-space:nowrap" class="ft12">3 � Ut�ver de undantag som anges i 2 � f�r undantag fr�n lagens till�mp�</p> <p style="position:absolute;top:1005px;left:262px;white-space:nowrap" class="ft12">ning g�ras genom kollektivavtal, som p� arbetstagarsidan slutits eller god�</p> <p style="position:absolute;top:1026px;left:261px;white-space:nowrap" class="ft17">k�nts av organisation, vilken �r att anse som central arbetstagarorganisa�<br/>tion enligt lagen (1976:580) om medbest�mmande i arbetslivet. </p> <p style="position:absolute;top:1069px;left:279px;white-space:nowrap" class="ft12">Arbetsgivare, som �r bunden av s�dant kollektivavtal, f�r till�mpa avta�</p> <p style="position:absolute;top:1090px;left:262px;white-space:nowrap" class="ft12">let p� arbetstagare, vilken syssels�ttes i a rbete som avses med avtalet. </p> <p style="position:absolute;top:1123px;left:265px;white-space:nowrap" class="ft11">' Prop. 1975/76:179. SoU 45. rskr 379. </p> <p style="position:absolute;top:649px;left:846px;white-space:nowrap" class="ft13"><b>i' </b></p> <p style="position:absolute;top:690px;left:843px;white-space:nowrap" class="ft11">! </p> <p style="position:absolute;top:710px;left:845px;white-space:nowrap" class="ft14"><i>m </i></p> <p style="position:absolute;top:734px;left:838px;white-space:nowrap" class="ft15">"i </p> <p style="position:absolute;top:779px;left:837px;white-space:nowrap" class="ft15">i.vii! </p> <p style="position:absolute;top:800px;left:837px;white-space:nowrap" class="ft15">'ii </p> <p style="position:absolute;top:819px;left:837px;white-space:nowrap" class="ft11">� </p> <p style="position:absolute;top:842px;left:837px;white-space:nowrap" class="ft11">�t </p> <p style="position:absolute;top:635px;left:30px;white-space:nowrap" class="ft16">�</p> </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:864px;height:1262px;"> <img width="864" height="1262" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:62px;left:68px;white-space:nowrap" class="ft20">�ven om arbetstagaren ej �r medlem av den a vtalsslutande organisationen </p> <p style="position:absolute;top:84px;left:69px;white-space:nowrap" class="ft20">p� arbetstagarsidan. Detta g�ller dock ej arbetstagare, som omfattas av an�</p> <p style="position:absolute;top:105px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft20">nat till�mpligt kollektivavtal. </p> <p style="position:absolute;top:148px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft23">7 a � I denna lag f�rst�s med �vertid arbetstid som �verstiger ordinarie ar�<br/>betstid och j ourtid enligt 4, 5 och 7 ��. Har genom k ollektivavtal, som har </p> <p style="position:absolute;top:191px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft20">tillkommit i den ordning som anges i 3 �, annan ordinarie arbetstid eller </p> <p style="position:absolute;top:212px;left:69px;white-space:nowrap" class="ft20">jourtid av talats, f�rst�s med �vertid i st�llet s�dan arbetstid som vid hel�</p> <p style="position:absolute;top:233px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft20">tidsarbete �verstiger ordinarie arbetstid och jourtid enligt a vtalet. </p> <p style="position:absolute;top:255px;left:86px;white-space:nowrap" class="ft20">Vid ber�kning av till�ten �vertid enligt 10 � minskas den ordinarie ar�</p> <p style="position:absolute;top:276px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft20">betstiden enligt 4 � f�r varje infallande helgdag, som �r arbetsfri och som ej </p> <p style="position:absolute;top:298px;left:69px;white-space:nowrap" class="ft24">�r s�ndag, med den arbetstid som arbetstagaren skulle ha fullgjort om helg�<br/>dagen i st�llet hade varit vardag. </p> <p style="position:absolute;top:362px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft20">8 � Har natur- eller olycksh�ndelse eller annan d�rmed j�mf�rlig omst�n�</p> <p style="position:absolute;top:384px;left:70px;white-space:nowrap" class="ft23">dighet, som ej kunnat f�rutses, v�llat avbrott i v erksamhet eller medf�rt <br/>�verh�ngande fara f�r s�dant avbrott eller f�r skada p� liv, h�lsa eller <br/>egendom, f�r �vertid tagas ut i den utstr�ckning som f�rh�llandena kr�ver. </p> <p style="position:absolute;top:449px;left:87px;white-space:nowrap" class="ft20">Arbetsgivaren skall g�ra anm�lan till arbetarskyddsstyrelsen om s�dant </p> <p style="position:absolute;top:471px;left:71px;white-space:nowrap" class="ft23">arbete med angivande av anledning till samt omfattning och varaktighet av <br/>arbetet inom tv� dygn fr�n arbetets b�rjan. Arbetet f�r icke forts�ttas ut�</p> <p style="position:absolute;top:514px;left:71px;white-space:nowrap" class="ft20">�ver denna tid, utan att tillst�nd till arbetet s�kts hos arbetarskyddsstyrel�</p> <p style="position:absolute;top:536px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft20">sen. Anm�lan eller ans�ka n anses gjord, n�r denna avl�mnats till posten i </p> <p style="position:absolute;top:557px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft20">betalt brev. </p> <p style="position:absolute;top:579px;left:90px;white-space:nowrap" class="ft20">Arbetarskyddsstyrelsen f�r medge undantag fr�n andra stycket. D�rvid </p> <p style="position:absolute;top:601px;left:72px;white-space:nowrap" class="ft20">f�r styrelsen f�reskriva s�rskilda villkor. </p> <p style="position:absolute;top:644px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft23">10 � N�r s�rskilda sk�l f�religger, f�r �vertid ut�ver vad som f�ljer av 8 � <br/>tagas ut med h�gst 48 timmar under en tid av fyra veckor eller 50 timmar </p> <p style="position:absolute;top:688px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft20">under en kalenderm�nad, dock h�gst 150 timmar under ett kalender�r. Har </p> <p style="position:absolute;top:709px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft23">�vertid, som avses i 9 �, tagits ut skall den �vertid som medges enligt detta <br/>stycke minskas med den s� lunda uttagna tiden. </p> <p style="position:absolute;top:753px;left:90px;white-space:nowrap" class="ft20">N�r synnerliga sk�l f�religger, f�r arbetarskyddsstyrelsen medge ytterli�</p> <p style="position:absolute;top:774px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft20">gare �vertid med h�gst 150 timmar under e tt kalender�r. </p> <p style="position:absolute;top:795px;left:89px;white-space:nowrap" class="ft20">Fr�n de begr�nsningar som f�reskrives i f�rst a stycket f�r avsteg g�ras </p> <p style="position:absolute;top:817px;left:73px;white-space:nowrap" class="ft23">genom kollektivavtal, som tillkommit i den ordning som anges i 3 �. Om <br/>s�dant kollektivavtal g�ller 3 � i �vrigt. </p> <p style="position:absolute;top:61px;left:666px;white-space:nowrap" class="ft21"><b>SFS 1976:597 </b></p> <p style="position:absolute;top:882px;left:89px;white-space:nowrap" class="ft20">Denna lag tr�der i kraft den 1 januari 1977. </p> <p style="position:absolute;top:925px;left:74px;white-space:nowrap" class="ft20">P� regeringens v�gnar </p> <p style="position:absolute;top:968px;left:74px;white-space:nowrap" class="ft20">INGEMUND BENGTSSON </p> <p style="position:absolute;top:1011px;left:361px;white-space:nowrap" class="ft20">Bj�rn Rydhol m </p> <p style="position:absolute;top:1033px;left:359px;white-space:nowrap" class="ft20">(Arbetsmarknadsdepartementet) </p> <p style="position:absolute;top:1122px;left:750px;white-space:nowrap" class="ft20">1203 </p> <p style="position:absolute;top:635px;left:30px;white-space:nowrap" class="ft22">�</p> </div> </div>
background image

SFS 1976:597

Lag

Utkom fr�n trycket

den 19 juli 1976

1202

om �ndring i allm�nna arbetstidslagen (1970:103);

utf�rdad den 10 juni 1976.

Enligt riksdagens beslut' f�reskrives i fr�ga om allm�nna arbetstidslagen

(1970:103)

dels att 3, 8 och 10 �� skall ha nedan angivna lydelse,
dels att i lagen n�rmast efter rubriken "�vertid" skall inf�ras en ny pa�

ragraf, 7 a �, av nedan angivna lydelse.

3 � Ut�ver de undantag som anges i 2 � f�r undantag fr�n lagens till�mp�

ning g�ras genom kollektivavtal, som p� arbetstagarsidan slutits eller god�

k�nts av organisation, vilken �r att anse som central arbetstagarorganisa�
tion enligt lagen (1976:580) om medbest�mmande i arbetslivet.

Arbetsgivare, som �r bunden av s�dant kollektivavtal, f�r till�mpa avta�

let p� arbetstagare, vilken syssels�ttes i a rbete som avses med avtalet.

' Prop. 1975/76:179. SoU 45. rskr 379.

i'

!

m

"i

i.vii!

'ii

�t

background image

�ven om arbetstagaren ej �r medlem av den a vtalsslutande organisationen

p� arbetstagarsidan. Detta g�ller dock ej arbetstagare, som omfattas av an�

nat till�mpligt kollektivavtal.

7 a � I denna lag f�rst�s med �vertid arbetstid som �verstiger ordinarie ar�
betstid och j ourtid enligt 4, 5 och 7 ��. Har genom k ollektivavtal, som har

tillkommit i den ordning som anges i 3 �, annan ordinarie arbetstid eller

jourtid av talats, f�rst�s med �vertid i st�llet s�dan arbetstid som vid hel�

tidsarbete �verstiger ordinarie arbetstid och jourtid enligt a vtalet.

Vid ber�kning av till�ten �vertid enligt 10 � minskas den ordinarie ar�

betstiden enligt 4 � f�r varje infallande helgdag, som �r arbetsfri och som ej

�r s�ndag, med den arbetstid som arbetstagaren skulle ha fullgjort om helg�
dagen i st�llet hade varit vardag.

8 � Har natur- eller olycksh�ndelse eller annan d�rmed j�mf�rlig omst�n�

dighet, som ej kunnat f�rutses, v�llat avbrott i v erksamhet eller medf�rt
�verh�ngande fara f�r s�dant avbrott eller f�r skada p� liv, h�lsa eller
egendom, f�r �vertid tagas ut i den utstr�ckning som f�rh�llandena kr�ver.

Arbetsgivaren skall g�ra anm�lan till arbetarskyddsstyrelsen om s�dant

arbete med angivande av anledning till samt omfattning och varaktighet av
arbetet inom tv� dygn fr�n arbetets b�rjan. Arbetet f�r icke forts�ttas ut�

�ver denna tid, utan att tillst�nd till arbetet s�kts hos arbetarskyddsstyrel�

sen. Anm�lan eller ans�ka n anses gjord, n�r denna avl�mnats till posten i

betalt brev.

Arbetarskyddsstyrelsen f�r medge undantag fr�n andra stycket. D�rvid

f�r styrelsen f�reskriva s�rskilda villkor.

10 � N�r s�rskilda sk�l f�religger, f�r �vertid ut�ver vad som f�ljer av 8 �
tagas ut med h�gst 48 timmar under en tid av fyra veckor eller 50 timmar

under en kalenderm�nad, dock h�gst 150 timmar under ett kalender�r. Har

�vertid, som avses i 9 �, tagits ut skall den �vertid som medges enligt detta
stycke minskas med den s� lunda uttagna tiden.

N�r synnerliga sk�l f�religger, f�r arbetarskyddsstyrelsen medge ytterli�

gare �vertid med h�gst 150 timmar under e tt kalender�r.

Fr�n de begr�nsningar som f�reskrives i f�rst a stycket f�r avsteg g�ras

genom kollektivavtal, som tillkommit i den ordning som anges i 3 �. Om
s�dant kollektivavtal g�ller 3 � i �vrigt.

SFS 1976:597

Denna lag tr�der i kraft den 1 januari 1977.

P� regeringens v�gnar

INGEMUND BENGTSSON

Bj�rn Rydhol m

(Arbetsmarknadsdepartementet)

1203

;
JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Hanterar du arbetsrättsliga frågeställningar i ditt arbete? JP Infonets tjänster fungerar som verktyg och stöd för såväl arbetsrättsjurister och fackliga ombudsmän som chefer och personalansvariga. Här hittar du allt för att hålla dig uppdaterad inom arbetsrättens område. Se allt inom arbetsrätt