SFS 2022:1293 Lag om ändring i lagen (1988:1465) om ledighet för närståendevård

Du är här: Start / Arbetsrätt och arbetsmiljörätt / Lag (1988:1465) om ledighet för närståendevård / SFS 2022:1293 Lag om ändring i lagen (1988:1465) om ledighet för närståendevård
SFS2022-1293.pdf

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:17px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft11{font-size:19px;font-family:BCDFEE+TimesNewRomanPS;color:#ffffff;-moz-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-webkit-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-o-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-ms-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-moz-transform-origin: left 75%;-webkit-transform-origin: left 75%;-o-transform-origin: left 75%;-ms-transform-origin: left 75%;} .ft12{font-size:14px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#ffffff;-moz-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-webkit-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-o-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-ms-transform: matrix( 0, -1, 1, 0, 0, 0);-moz-transform-origin: left 75%;-webkit-transform-origin: left 75%;-o-transform-origin: left 75%;-ms-transform-origin: left 75%;} .ft13{font-size:28px;font-family:BCDFEE+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft14{font-size:21px;font-family:BCDFEE+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft15{font-size:11px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft16{font-size:17px;font-family:BCDFEE+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft17{font-size:17px;font-family:BCDGEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft18{font-size:9px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft19{font-size:13px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft110{font-size:19px;font-family:BCDFEE+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft111{font-size:19px;font-family:QYTLSC+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft112{font-size:14px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft113{font-size:14px;font-family:KPRBMO+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft114{font-size:17px;line-height:20px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft115{font-size:13px;line-height:16px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft116{font-size:14px;line-height:17px;font-family:BCDEEE+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:892px;height:1262px;"> <img width="892" height="1262" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1128px;left:794px;white-space:nowrap" class="ft10">1 </p> <p style="position:absolute;top:1229px;left:37px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>1 2 3 4 5 6</b></p> <p style="position:absolute;top:1147px;left:37px;white-space:nowrap" class="ft11"><b> 7 8 9 0</b></p> <p style="position:absolute;top:1088px;left:37px;white-space:nowrap" class="ft11"><b> </b></p> <p style="position:absolute;top:1233px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">1 </p> <p style="position:absolute;top:1222px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">2 </p> <p style="position:absolute;top:1211px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">3 </p> <p style="position:absolute;top:1200px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">4 </p> <p style="position:absolute;top:1188px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">5 </p> <p style="position:absolute;top:1177px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">6 </p> <p style="position:absolute;top:1166px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">7 </p> <p style="position:absolute;top:1155px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">8 </p> <p style="position:absolute;top:1143px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">9 </p> <p style="position:absolute;top:1132px;left:56px;white-space:nowrap" class="ft12">0 </p> <p style="position:absolute;top:155px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft13"><b>Svensk f�rfattningssamling </b></p> <p style="position:absolute;top:223px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft14"><b>Lag </b></p> <p style="position:absolute;top:246px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft14"><b>om �ndring i lagen (1988:1465) om ledighet f�r </b></p> <p style="position:absolute;top:269px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft14"><b>n�rst�endev�rd </b></p> <p style="position:absolute;top:307px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">Utf�rdad den 30 juni 2022 </p> <p style="position:absolute;top:348px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft114">Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs att 14 � lagen (1988:1465) om ledighet <br/>f�r n�rst�endev�rd2 ska ha f�ljande lydelse. </p> <p style="position:absolute;top:430px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft114"><b>14 �</b>3 M�l om till�mpning av denna lag handl�ggs enligt lagen (1974:371) <br/>om r�tteg�ngen i arbetstvister. </p> <p style="position:absolute;top:470px;left:115px;white-space:nowrap" class="ft10">Om talan f�rs med anledning av upps�gning eller avskedande ska 34 och </p> <p style="position:absolute;top:491px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft114">35 ��, 37 �, 38 � andra stycket andra meningen, 3942 �� och 43 � f�rsta <br/>stycket andra meningen lagen (1982:80) om anst�llningsskydd g�lla i <br/>till�mpliga delar. I fr�ga om annan talan till�mpas 6466 och 68 �� lagen <br/>(1976:580) om medbest�mmande i arbetslivet p� motsvarande s�tt. </p> <p style="position:absolute;top:595px;left:115px;white-space:nowrap" class="ft10">Denna lag tr�der i kraft den 1 oktober 2022. </p> <p style="position:absolute;top:635px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">P� regeringens v�gnar </p> <p style="position:absolute;top:676px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">ANNA EKSTR�M </p> <p style="position:absolute;top:697px;left:385px;white-space:nowrap" class="ft114">Catharina Nordlander <br/>(Arbetsmarknadsdepartementet) </p> <p style="position:absolute;top:1108px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft115">1 Prop. 2021/22:175, bet. 2021/22:AU14, rskr. 2021/22:427. <br/>2 Senaste lydelse av lagens rubrik 2010:1241. <br/>3 Senaste lydelse 2022:1292. </p> <p style="position:absolute;top:224px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft110"><b>SFS</b></p> <p style="position:absolute;top:221px;left:683px;white-space:nowrap" class="ft111"><b> 2022:1293 </b></p> <p style="position:absolute;top:247px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft116">Publicerad <br/>den</p> <p style="position:absolute;top:263px;left:671px;white-space:nowrap" class="ft113"> 6 juli 2022 </p> </div> </div>
background image

1

1 2 3 4 5 6

7 8 9 0

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

Svensk f�rfattningssamling

Lag

om �ndring i lagen (1988:1465) om ledighet f�r

n�rst�endev�rd

Utf�rdad den 30 juni 2022

Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs att 14 � lagen (1988:1465) om ledighet
f�r n�rst�endev�rd2 ska ha f�ljande lydelse.

14 �3 M�l om till�mpning av denna lag handl�ggs enligt lagen (1974:371)
om r�tteg�ngen i arbetstvister.

Om talan f�rs med anledning av upps�gning eller avskedande ska 34 och

35 ��, 37 �, 38 � andra stycket andra meningen, 3942 �� och 43 � f�rsta
stycket andra meningen lagen (1982:80) om anst�llningsskydd g�lla i
till�mpliga delar. I fr�ga om annan talan till�mpas 6466 och 68 �� lagen
(1976:580) om medbest�mmande i arbetslivet p� motsvarande s�tt.

Denna lag tr�der i kraft den 1 oktober 2022.

P� regeringens v�gnar

ANNA EKSTR�M

Catharina Nordlander
(Arbetsmarknadsdepartementet)

1 Prop. 2021/22:175, bet. 2021/22:AU14, rskr. 2021/22:427.
2 Senaste lydelse av lagens rubrik 2010:1241.
3 Senaste lydelse 2022:1292.

SFS

2022:1293

Publicerad
den

6 juli 2022

;
JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Hanterar du arbetsrättsliga frågeställningar i ditt arbete? JP Infonets tjänster fungerar som verktyg och stöd för såväl arbetsrättsjurister och fackliga ombudsmän som chefer och personalansvariga. Här hittar du allt för att hålla dig uppdaterad inom arbetsrättens område. Se allt inom arbetsrätt