SFS 1995:508 Lag om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

Arbetsrätt och arbetsmiljörätt Socialrätt

Start / Arbetsrätt och arbetsmiljörätt / Lag (2008:565) om rätt till ledighet för att på grund av sjukdom prova annat arbete / SFS 1995:508 Lag om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

SFS 1995_508 Lag om ändring i lagen (1962_381) om allmän försäkring

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css">          </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:653px;height:910px;"> <img width="653" height="910" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> 846 SFS 1995:508 Utkom fr�n trycket den 31 maj 1995 Lag om �ndring i lagen (1962:381) om allm�n f�rs�kring; utf�rdad den 18 maj 1995. Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs i fr�ga om lagen (1962:381) om allm�n f�rs�kring2 dels att 3 kap. 4, 7, 7 a, 8 och 16 ��, 6 kap. 2 �, 7 kap. 3 och 4 ��, 13 kap. 1 �, 16 kap. 2 �, 18 kap. 12 � samt 20kap. 3 � skall ha f�ljande lydelse, dels att det i lagen skall inforas tre nya paragrafer, 3 kap. 4 a och 8 a �� och 7 kap. 3 b �, av f�ljande lydelse. 1 Prop. 1994/95: 147, bet. 1994/95: SfU 10, rskr. 1994/95:343. 2 Lagen omtryckt 1982: 120. </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:640px;height:901px;"> <img width="640" height="901" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 3 kap. 4 �3 F�r dagar i en sjukperiod g�ller, om inte annat f�ljer av 10 - 10 b �� 1. att sjukpenning inte utges f�r den f�rsta dagen, 2. att hel sjukpenning f�r de tv� f�ljande dagarna utg�r f�r dag 65 pro- cent av den fastst�llda sjukpenninggrundande inkomsten, delad med 365, 3. att hel sjukpenning f�r tid d�refter till och med den trehundrasextio- femte dagen utg�r f�r dag 80 procent av den fastst�llda sjukpenninggrun- dande inkomsten, delad med 365, och 4. att hel sjukpenning f�r tid d�refter utg�r f�r dag 70procent av den sjukpenninggrundande inkomsten, delad med 365. Sjukpenningen avrun- das till n�rmaste hela krontal. Som sjukperiod anses tid, under vilken en f�rs�krad i oavbruten f�ljd lider av sjukdom som avses i 7 � eller har r�tt till sjukpenning enligt 7 b � eller rehabiliteringspenning enligt 22 kap. 7 �. Uppkommer f�r den f�rs�k- rade r�tt till sjukpenning enligt kapitlet i omedelbar anslutning till en sjukl�neperiod enligt lagen (1991:1047) om sjukl�n, skall sjukperioden enligt denna lag anses omfatta ocks� sjukl�neperioden. Om en sjukperiod b�rjar inom fem dagar fr�n det en tidigare sjukperiod avslutats skall best�mmelserna i f�rsta stycket samt 4 a och 10 a �� till�m- pas som om den senare sjukperioden utg�r en forts�ttning p� den tidigare sjukperioden. Om den f�rs�krade g�tt miste om sjukpenning till f�ljd av best�mmel- serna i f�rsta stycket 1 eller 10 a � f�rsta stycket 1 f�r sammanlagt tio dagar under de senaste tolv m�naderna utges sjukpenning f�r dag som avses i f�rsta stycket 1 med 65 procent av den sjukpenninggrundande inkomsten, delad med 365. 4 a � Om den f�rs�krade av arbetsgivaren erh�ller skattepliktiga f�rm�- ner i form av l�n, bil, bostad eller helt fri kost under sjukdom f�r samma tid som sjukpenningen avser, skall sjukpenning som utges till och med den nittionde dagen i sjukperioden minskas med det belopp som f�rm�nerna under sjukdom �verstiger 10 procent av vad den f�rs�krade skulle ha f�tt i motsvarande f�rm�ner om han varit i arbete och sjukpenning som utges f�r tid d�refter minskas med f�rm�nerna under sjukdom. Till den del f�rm�nerna under sjukdom utges i f�rh�llande till f�rm�ner i arbete som f�r �r r�knat �verstiger den h�gsta sjukpenninggrundande inkomst som kan ber�knas enligt 2 � skall minskningen dock endast ske med belopp som �verstiger 75 procent av f�rm�nerna i arbete n�r sjukpenning utges med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 2, 90 procent av f�rm�ner- na i arbete n�r sjukpenning utges fr�n och med den fj�rde till och med den nittionde dagen med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3, 80 procent av f�rm�nerna i arbete n�r sjukpenning utges fr�n och med den nittiof�rsta till och med den trehundrasextiofemte dagen med den pro- centandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3 och 70 procent av f�rm�nerna i arbete f�r tid d�refter n�r sjukpenning utges med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 4. Vid till�mpning av best�mmelserna i f�rsta stycket skall ers�ttning som utges p� grund av f�rm�n av fri gruppsjukf�rs�kring som �tnjuts enligt 3 Senaste lydelse 1994:46. 847 </div> <div id="page3-div" style="position:relative;width:652px;height:909px;"> <img width="652" height="909" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 grunder som fastst�lls i kollektivavtal mellan arbetsmarknadens huvudor- ganisationer anses som l�n under sjukdom fr�n arbetsgivare. Det belopp varmed minskning skall g�ras avrundas till n�rmast l�gre hela krontal. Avr�kning skall i f�rsta hand g�ras vid utbetalning av sjuk- penning som avser samma tid som de f�rm�ner under sjukdom som f�ranlett minskningen men f�r ocks� g�ras vid n�rmast f�ljande utbetal- ning av sjukpenning. 7 �4 Sjukpenning utges vid sjukdom som s�tter ned den f�rs�krades arbetsf�rm�ga med minst en fj�rdedel. Vid denna bed�mning skall bortses fr�n arbetsmarknadsm�ssiga, ekonomiska, sociala och liknande f�rh�llan- den. Med sjukdom j�mst�lls ett tillst�nd av nedsatt arbetsf�rm�ga, som orsakats av sjukdom f�r vilken sjukpenning utgetts och som fortfarande kvarst�r efter det att sjukdomen upph�rt. Saknar den f�rs�krade arbetsf�rm�ga utges hel sjukpenning. Om arbets- f�rm�gan inte saknas helt men �r nedsatt med minst tre fj�rdedelar utges tre fj�rdedels sjukpenning. �r arbetsf�rm�gan nedsatt i mindre grad men med minst h�lften utges halv sjukpenning. I annat fall utges en fj�rdedels sjukpenning. Vid bed�mningen av om arbetsf�rm�gan �r fullst�ndigt nedsatt skall, om den f�rs�krade kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete, s�rskilt beaktas om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen �r ur st�nd att utf�ra sitt vanliga eller annat l�mpligt arbete som arbetsgivaren tillf�lligt erbjuder den anst�llde. Om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen beh�ver avst� fr�n f�rv�rvsarbete under minst en fj�rdedel av sin normala arbetstid en viss dag, skall hans arbetsf�rm�ga anses nedsatt i minst motsvarande m�n den dagen. Om den f�rs�krade inte kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete, skall f�rs�kringskassan unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd, som avses i 7 b � eller 22 kap. kan f�rs�rja sig sj�lv genom f�rv�rvsarbete om arbetsf�rh�llandena �ndras eller om annat l�mpligt arbete erh�lls. D�rvid skall beaktas vad som rimligen kan beg�ras av honom med h�nsyn till sjukdomen, hans utbildning och tidigare verksamhet samt �lder, bo- s�ttningsf�rh�llanden och andra s�dana omst�ndigheter. Vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning f�r tid under vilken han annars skulle ha uppburit f�r�ldrapenning, skall arbetsf�rm�- gan anses nedsatt endast i den utstr�ckning som den f�rs�krades f�rm�ga att v�rda barnet �r nedsatt p� grund av sjukdomen. Om den f�rs�krade uppb�r f�rtidspension eller s�rskild efterlevande- pension enligt denna lag, skall vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning bed�mningen av hans arbetsf�rm�ga ske med bortseende fr�n den neds�ttning av f�rm�gan eller m�jligheten att bereda sig inkomst genom arbete som ligger till grund f�r utg�ende pension. 7 a �5 F�r att underl�tta �terg�ng till arbete i anslutning till ett sjukdoms- fall f�r i st�llet f�r den sjukpenning som annars skulle ha utgetts enligt 7 � andra stycket sk�lig ers�ttning utges f�r den f�rs�krades merutgifter f�r resor till och fr�n arbetet. 4 Senaste lydelse 1992:1702. 5 Senaste lydelse 1990:1516. �ndringen inneb�r bl. a. att tredje och fj�rde styckena upph�vs/. 848 </div> <div id="page4-div" style="position:relative;width:640px;height:901px;"> <img width="640" height="901" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 Merutgifterna skall ha uppkommit p� grund av att den f�rs�krades h�lsotillst�nd inte till�ter honom att utnyttja det f�rds�tt som han normalt anv�nder f�r s�dana resor. 8 �6 Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in en skriftlig f�rs�k- ran f�r sjukpenning. F�rs�kran skall inneh�lla uppgifter om sjukdomen, en beskrivning av den f�rs�krades arbetsuppgifter och den f�rs�krades egen bed�mning av arbetsf�rm�gan. Uppgifterna i f�rs�kran skall l�mna p� heder och samvete. Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in l�karintyg f�r att styrka neds�ttning av arbetsf�rm�ga p� grund av sjukdom senast fr�n och med den sjunde dagen efter sjukanm�lningsdagen till dess s�dant l�karutl�tan- de som anges i tredje stycket har getts in till kassan. Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in ett s�rskilt l�karutl�tan- de och en skriftlig s�rskild f�rs�kran f�r att styrka neds�ttning av arbets- f�rm�ga p� grund av sjukdom senast fr�n och med den tjugo�ttonde dagen efter sjukanm�lningsdagen. Det s�rskilda l�karutl�tandet skall inneh�lla uppgift om p�g�ende och planerad behandling eller rehabiliterings�tg�rd, behovet av �vrig rehabilitering, ber�knad �terst�ende tid med nedsatt funktionsf�rm�ga p� grund av sjukdom samt l�karens bed�mning av i vilken grad den nedsatta funktionen p�verkar arbetsf�rm�gan. Den s�r- skilda f�rs�kran skall inneh�lla en utf�rligare beskrivning av den f�rs�kra- des arbetsuppgifter och egen bed�mning av arbetsf�rm�ga �n f�rs�kran enligt f�rsta stycket. Uppgifterna i den s�rskilda f�rs�kran skall l�mnas p� heder och samvete. Regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsver- ket f�r meddela f�reskrifter dels om undantag i vissa fall fr�n skyldighet att l�mna l�karintyg, l�karutl�tande, f�rs�kran och s�rskild f�rs�kran, dels om att s�dan skyldighet skall g�lla fr�n och med en annan dag �n vad som anges i denna paragraf. 8 a � F�rs�kringskassan skall, senast efter det att det s�rskilda l�karutl�- tandet och den s�rskilda f�rs�kran kommit in och efter h�rande av en s�dan f�rs�kringsl�kare som avses i 18 kap. 12 �, bed�ma i vilken m�n arbetsf�rm�gan fortfarande �r nedsatt p� grund av sjukdom samt om rehabilitering eller ytterligare utrednings�tg�rder �r erforderliga. F�rs�kringskassan skall, om det �r n�dv�ndigt f�r bed�mning enligt f�rsta stycket, beg�ra att den f�rs�krade genomg�r utredning f�r bed�m- ning av den f�rs�krades medicinska tillst�nd, arbetsf�rm�gan och behovet av och m�jligheterna till rehabilitering. F�rs�kringskassan skall �ven annars under sjukperioden, n�r det finns sk�l till det, unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd som avses i 7 b � eller 22 kap., helt eller delvis kan f�rs�rja sig sj�lv genom arbete. F�rs�kringskassan skall, n�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�mningen av r�tt till sjukpenning eller �tg�rder enligt 7 b� eller 22kap., under sjukperioden �ven i �vrigt 1. infordra utl�tande av viss l�kare eller annan sakkunnig, 2. g�ra f�rfr�gan hos den f�rs�krade, den f�rs�krades, arbetsgivare, l�kare eller n�gon annan som kan antas kunna l�mna n�dv�ndiga uppgif- ter, och 6 Senaste lydelse 1992: 1702. 849 </div> <div id="page5-div" style="position:relative;width:648px;height:906px;"> <img width="648" height="906" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 3. bes�ka den f�rs�krade. F�r kostnader som den enskilde har med anledning av s�dan utredning som avses i andra eller fj�rde stycket l�mnas ers�ttning i enlighet med vad regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsverket f�reskriver. 16 �7 Om en arbetstagare har r�tt till l�n under sjukdom enligt statliga, kommmunala eller landstingskommunala best�mmelser, kan regeringen f�reskriva undantag helt eller delvis fr�n best�mmelserna om r�tt till sjukpenning. I den m�n s�dant undantag inte har f�reskrivits f�r arbetsgivaren i den ordning regeringen best�mmer uppb�ra arbetstagarens sjukpenning till den del den inte �verstiger den utbetalda l�nen. En �verenskommelse, som inneb�r att en arbetsgivare som har utgivit l�n till en arbetstagare under sjukdom har r�tt att uppb�ra dennes sjukpen- ning, �r bindande f�r f�rs�kringskassan om den har form av kollektivavtal och p� arbetstagarsidan har slutits eller godk�nts av en organisation som �r att anse som huvudorganisation. Ett s�dant kollektivavtal f�r en arbetsgi- vare som �r bunden av avtalet efter �verenskommelse �beropa �ven i fr�ga om arbetstagare som inte omfattas av avtalet men syssels�tts i arbete som avses i det. Regeringen f�r meddela f�reskrifter om sjukpenningber�kning och handl�ggning av sjukfall f�r arbetstagare hos staten som omfattas av s�dant avtal. Regeringen f�r �ven meddela f�reskrifter om sjukpenningber�kning f�r arbetstagare med statligt reglerad anst�llning som �r anst�llda hos en annan arbetsgivare �n staten och som omfattas av s�dant kollektivavtal som anges i tredje stycket. Har en f�rs�krad drabbats av sjukdom utom riket och d�rvid erh�llit underh�ll genom utrikesf�rvaltningens f�rsorg f�r f�rvaltningen i den ordning regeringen best�mmer fr�n f�rs�kringskassan erh�lla den f�rs�k- rades sjukpenning, i den m�n den inte �verstiger vad som har utgivits i underh�ll. Sjukpenning som betalas ut enligt denna paragraf till en arbetsgivare skall minskas med skattepliktiga f�rm�ner i form av l�n, bil, bostad och helt fri kost under sjukdom som arbetsgivaren utger till arbetstagaren f�r samma tid som sjukpenningen avser, dock endast med den del av f�rm�- nerna under sjukdom som �verstiger motsvarande f�rm�ner i arbetet med 75 procent n�r sjukpenning utges med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 2, med 90 procent n�r sjukpenning utges fr�n och med den fj�rde till och med den nittionde dagen i sjukperioden med den procentan- del som anges i 4 � f�rsta stycket 3, med 80 procent n�r sjukpenning utges fr�n och med den nittiof�rsta till och med den trehundrasextiofemte dagen i sjukperioden med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3 och med 70 procent f�r tid d�refter n�r sjukpenning utges med den procentan- del som anges i 4 � f�rsta stycket 4. H�rvid har best�mmelserna i 4 a � andra och tredje styckena motsvarande till�mpning. 7 Senaste lydelse 1994:46. 850 </div> <div id="page6-div" style="position:relative;width:642px;height:903px;"> <img width="642" height="903" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 6 kap. 2 �8 Hel �lderspension utg�r, om inte annat f�ljer av vad i andra stycket samt 3 och 4 �� s�gs, f�r �r r�knat 96 procent av basbeloppet eller, f�r gift f�rs�krad, 78,5 procent av basbeloppet. B�rjar �lderspension utges tidigare �n fr�n och med m�nad, varunder den f�rs�krade fyller sextiofem �r, skall pensionen minskas med fem tiondels procent f�r varje m�nad, som d� pensionen b�rjar utges �terst�r till ing�ngen av den m�nad varunder den f�rs�krade fyller sextiofem �r. Om pensionen b�rjar utges senare �n fr�n och med sistn�mnda m�nad, �kas pensionen med sju tiondels procent f�r varje m�nad, som d� pen- sionen b�rjar utges f�rflutit fr�n ing�ngen av den m�nad varunder den f�rs�krade uppn�dde n�mnda �lder; h�rvid skall h�nsyn dock inte tas till tid efter ing�ngen av den m�nad, under vilken den f�rs�krade fyllt sjuttio �r, och inte heller till tid, d� den f�rs�krade uppburit till�ggspension i form av �lderspension eller inte varit ber�ttigad till folkpension. 7 kap. 3 �9 Vid bed�mande i vad m�n arbetsf�rm�gan �r nedsatt skall beaktas den f�rs�krades f�rm�ga att vid den neds�ttning av prestationsf�rm�gan, varom �r fr�ga, bereda sig inkomst genom s�dant arbete, som motsvarar hans krafter och f�rdigheter och som rimligen kan beg�ras av honom med h�nsyn till hans utbildning och tidigare verksamhet samt �lder, bos�tt- ningsf�rh�llanden och d�rmed j�mf�rliga omst�ndigheter. Bed�mningen skall g�ras efter samma grunder oavsett arten av den f�religgande neds�tt- ningen av prestationsf�rm�gan. Med inkomst av arbete likst�lls i sk�lig omfattning v�rdet av hush�llsarbete i hemmet. �r den f�rs�krade f�rem�l f�r �tg�rd av beskaffenhet, som anges i 3 kap. 7 b � eller 22 kap. 7 �, skall arbetsf�rm�gan under tiden f�r �tg�rden anses nedsatt i den m�n den f�rs�krade p� grund av �tg�rden �r hindrad att utf�ra f�rv�rvsarbete. 3 b � F�rs�kringskassan skall, n�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�m- ningen av om r�tt till f�rtidspension f�religger, beg�ra att den f�rs�krade genomg�r unders�kning av viss l�kare eller genomg�r annan utredning s�som arbetspr�vning eller arbetstr�ning, f�r bed�mning av den f�rs�kra- des medicinska tillst�nd, arbetsf�rm�gan och behovet av och m�jligheter- na till rehabilitering. N�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�mning av r�tt till f�rtidspension, skall f�rs�kringskassan �ven 1. infordra utl�tande av viss l�kare eller annan sakkunnig, 2. g�ra f�rfr�gan hos den f�rs�krade, den f�rs�krades arbetsgivare, l�kare eller n�gon annan som kan antas kunna l�mna n�dv�ndiga uppgif- ter, 3. bes�ka den f�rs�krade, samt 8 Senaste lydelse 1993: 1344. �ndringen inneb�r bl. a. att andra och tredje styckena upph�vs. 9 Senaste lydelse 1991: 1976. 851 </div> <div id="page7-div" style="position:relative;width:643px;height:903px;"> <img width="643" height="903" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 4. unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd som avses i 7b � eller 22 kap., helt eller delvis kan f�rs�rja sig sj�lv genom arbete. F�rs�kringskassan skall i samband med beslut om f�rtidspension ocks� bed�ma om f�rnyad utredning av arbetsf�rm�gan skall g�ras efter viss tid. F�rs�kringskassan kan �ven under tid som pension utges vidta �tg�rder enligt f�rsta och andra styckena. Innan beslut fattas om medicinsk utred- ning enligt f�rsta eller andra stycket skall f�rs�kringsl�karens bed�mning inh�mtas. F�r kostnader som den enskilde har med anledning av s�dan utredning som avses i f�rsta och andra styckena l�mnas ers�ttning i enlighet med vad regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsverket f�reskriver. 4 �10 Hel f�rtidspension utg�r, om inte annat f�ljer av vad i andra stycket s�gs, f�r �r r�knat 90 procent av basbeloppet eller, f�r gift f�rs�k- rad, 72,5 procent av basbeloppet. Om f�rtidspension utges f�r tid efter det att �lderspension med st�d av 6 kap. 3 � upph�rt att utg�, skall f�rtidspensionen minskas med motsva- rande till�mpning av best�mmelserna i 6 kap. 3 och 4 ��. 13 kap. 1 �11 R�tt till till�ggspension i form av f�rtidspension har enligt vad nedan s�gs f�rs�krad f�r tid f�re den m�nad, d� han fyller sextiofem �r, om hans arbetsf�rm�ga p� grund av sjukdom eller annan neds�ttning av den fysiska eller psykiska prestationsf�rm�gan �r nedsatt med minst en fj�rdedel och neds�ttningen kan anses varaktig samt den f�rs�krade skall tillgodor�knas pensionspo�ng f�r tid f�re det �r, varunder pensionsfallet intr�ffat. Kan neds�ttningen av arbetsf�rm�gan inte anses varaktig men kan den antas bli best�ende avsev�rd tid, har den f�rs�krade r�tt till till�ggspension i form av sjukbidrag. S�dant bidrag skall vara begr�nsat till viss tid; och skall i �vrigt vad som �r f�reskrivet om f�rtidspension enligt f�rsta stycket g�lla betr�ffande sjukbidrag. F�reskrifterna i 7 kap. 2, 3, 3 a och 3 b �� skall till�mpas �ven betr�ffan- de f�rtidspension enligt detta kapitel. 16 kap. 2 �12 Som villkor f�r r�tt till f�rtidspension eller handikappers�ttning f�r f�reskrivas att den f�rs�krade skall under h�gst 30 dagar vara intagen p� visst sjukhus eller underkasta sig unders�kning av viss l�kare. Motsvaran- de g�ller i fr�ga om r�tt till v�rdbidrag och, s�vitt g�ller efterlevande, s�rskild efterlevandepension. F�r kostnader som uppst�r med anledning av en s�dan f�reskrift skall ers�ttning l�mnas i enlighet med vad regering- en f�rordnar. 10 Senaste lydelse 1993:1344. 11 Senaste lydelse 1992:1702. 12 Senaste lydelse 1988:881. 852 </div> <div id="page8-div" style="position:relative;width:640px;height:901px;"> <img width="640" height="901" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 I fr�ga om r�tt till f�rtidspension g�ller �ven vissa best�mmelser om utredning i 7 kap. 3 b �. 18 kap. 12 � I den allm�nna f�rs�kringskassan skall finnas en direkt�r, som har att leda arbetet inom kassan i enlighet med styrelsens anvisningar. Vidare skall finnas en eller flera f�rs�kringsl�kare och f�rs�kringstandl�kare. Des- sa skall bitr�da kassan i fr�gor som kr�ver medicinsk eller odontologisk sakkunskap samt verka f�r ett gott samarbete mellan kassan och de l�kare och tandl�kare som �r verksamma inom dess omr�de. D�rut�ver skall finnas personal i m�n av behov och tillg�ng p� medel. 20 kap. 3 �13 Ers�ttning enligt denna lag f�r dras in eller s�ttas ned, om den som �r ber�ttigad till ers�ttningen a) �dragit sig sjukdomen eller skadan vid upps�tligt brott som han har d�mts f�r genom dom som har vunnit laga kraft; b) v�grar att genomg� unders�kning av l�kare eller att f�lja l�kares f�reskrifter; c) underl�ter att ge in s�dant l�karintyg, l�karutl�tande, f�rs�kran eller s�rskild f�rs�kran som skall ges in till f�rs�kringskassan enligt 3 kap. 8 �; d) medvetet eller av grov v�rdsl�shet l�mnar oriktig eller vilseledande uppgift ang�ende f�rh�llande, som �r av betydelse f�r r�tten till ers�ttning. V�grar en f�rs�krad utan giltig anledning att genomg� s�dan behandling, utredning eller rehabilitering som avses i 3 kap. 7 b och 8 a ��, 7kap. 3 b � eller 22 kap. 4, 5 och 7 �� f�r sjukpenning eller f�rtidspension helt eller delvis tills vidare f�rv�gras honom, under f�ruts�ttning att han erinrats om denna p�f�ljd. Motsvarande skall g�lla i fr�ga om s�rskild efterlevan- depension, om den efterlevande utan giltig anledning v�grar att f�lja ett villkor som uppst�llts med st�d av 16 kap. 3 �. 1. Denna lag tr�der i kraft i fr�ga om 6 kap. 2 � och 7 kap. 4 � den 1 januari 1996, i fr�ga om 7 kap. 3 � den 1 januari 1997 och i �vrigt den 1 oktober 1995. �ldre best�mmelser till�mpas p� sjukpenning och pension som avser tid f�re ikrafttr�dandet. 2. 7kap. 3 � i dess �ldre lydelse g�ller fortfarande vid pr�vning av r�tt till f�rtidspension eller sjukbidrag om ans�kan gjorts f�re den 1 januari 1997 och den f�rs�krade fyller 60 �r f�re den 1 juli 1997. 3. De �ldre f�reskrifterna i 7kap. 3 � skall �ven till�mpas i fr�ga om f�rtidspension eller sjukbidrag om ans�kan d�rom dels inkommit f�re utg�ngen av en s�dan sjukbidragsperiod som grundar sig p� en ans�kan som avses i punkt 2, dels avser en s�dan grad av nedsatt arbetsf�rm�ga som �r lika stor som eller mindre �n den som det tidigare sjukbidraget avs�g. 13 Senaste lydelse 1991: 1976. 853 </div> <div id="page9-div" style="position:relative;width:645px;height:904px;"> <img width="645" height="904" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> SFS 1995:508 P� regeringens v�gnar ANNA HEDBORG Susanne Billum (Socialdepartementet) 854 </div> </div>

846

SFS 1995:508

Utkom fr�n trycket
den 31 maj 1995

Lag
om �ndring i lagen (1962:381) om allm�n f�rs�kring;

utf�rdad den 18 maj 1995.

Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs i fr�ga om lagen (1962:381) om

allm�n f�rs�kring2

dels att 3 kap. 4, 7, 7 a, 8 och 16 ��, 6 kap. 2 �, 7 kap. 3 och 4 ��, 13 kap.

1 �, 16 kap. 2 �, 18 kap. 12 � samt 20kap. 3 � skall ha f�ljande lydelse,

dels att det i lagen skall inforas tre nya paragrafer, 3 kap. 4 a och 8 a ��

och 7 kap. 3 b �, av f�ljande lydelse.

Prop. 1994/95: 147, bet. 1994/95: SfU 10, rskr. 1994/95:343.

Lagen omtryckt 1982: 120.

SFS 1995:508

3 kap.

4 �3 F�r dagar i en sjukperiod g�ller, om inte annat f�ljer av 10 - 10 b ��

1. att sjukpenning inte utges f�r den f�rsta dagen,

2. att hel sjukpenning f�r de tv� f�ljande dagarna utg�r f�r dag 65 pro-

cent av den fastst�llda sjukpenninggrundande inkomsten, delad med 365,

3. att hel sjukpenning f�r tid d�refter till och med den trehundrasextio-

femte dagen utg�r f�r dag 80 procent av den fastst�llda sjukpenninggrun-
dande inkomsten, delad med 365, och

4. att hel sjukpenning f�r tid d�refter utg�r f�r dag 70procent av den

sjukpenninggrundande inkomsten, delad med 365. Sjukpenningen avrun-
das till n�rmaste hela krontal.

Som sjukperiod anses tid, under vilken en f�rs�krad i oavbruten f�ljd

lider av sjukdom som avses i 7 � eller har r�tt till sjukpenning enligt 7 b �
eller rehabiliteringspenning enligt 22 kap. 7 �. Uppkommer f�r den f�rs�k-
rade r�tt till sjukpenning enligt kapitlet i omedelbar anslutning till en
sjukl�neperiod enligt lagen (1991:1047) om sjukl�n, skall sjukperioden
enligt denna lag anses omfatta ocks� sjukl�neperioden.

Om en sjukperiod b�rjar inom fem dagar fr�n det en tidigare sjukperiod

avslutats skall best�mmelserna i f�rsta stycket samt 4 a och 10 a �� till�m-
pas som om den senare sjukperioden utg�r en forts�ttning p� den tidigare
sjukperioden.

Om den f�rs�krade g�tt miste om sjukpenning till f�ljd av best�mmel-

serna i f�rsta stycket 1 eller 10 a � f�rsta stycket 1 f�r sammanlagt tio dagar
under de senaste tolv m�naderna utges sjukpenning f�r dag som avses i
f�rsta stycket 1 med 65 procent av den sjukpenninggrundande inkomsten,
delad med 365.

4 a � Om den f�rs�krade av arbetsgivaren erh�ller skattepliktiga f�rm�-
ner i form av l�n, bil, bostad eller helt fri kost under sjukdom f�r samma
tid som sjukpenningen avser, skall sjukpenning som utges till och med den

nittionde dagen i sjukperioden minskas med det belopp som f�rm�nerna
under sjukdom �verstiger 10 procent av vad den f�rs�krade skulle ha f�tt i
motsvarande f�rm�ner om han varit i arbete och sjukpenning som utges
f�r tid d�refter minskas med f�rm�nerna under sjukdom. Till den del
f�rm�nerna under sjukdom utges i f�rh�llande till f�rm�ner i arbete som

f�r �r r�knat �verstiger den h�gsta sjukpenninggrundande inkomst som
kan ber�knas enligt 2 � skall minskningen dock endast ske med belopp som
�verstiger 75 procent av f�rm�nerna i arbete n�r sjukpenning utges med
den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 2, 90 procent av f�rm�ner-

na i arbete n�r sjukpenning utges fr�n och med den fj�rde till och med den

nittionde dagen med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3, 80
procent av f�rm�nerna i arbete n�r sjukpenning utges fr�n och med den
nittiof�rsta till och med den trehundrasextiofemte dagen med den pro-
centandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3 och 70 procent av f�rm�nerna i
arbete f�r tid d�refter n�r sjukpenning utges med den procentandel som
anges i 4 � f�rsta stycket 4.

Vid till�mpning av best�mmelserna i f�rsta stycket skall ers�ttning som

utges p� grund av f�rm�n av fri gruppsjukf�rs�kring som �tnjuts enligt

Senaste lydelse 1994:46.

847

SFS 1995:508

grunder som fastst�lls i kollektivavtal mellan arbetsmarknadens huvudor-
ganisationer anses som l�n under sjukdom fr�n arbetsgivare.

Det belopp varmed minskning skall g�ras avrundas till n�rmast l�gre

hela krontal. Avr�kning skall i f�rsta hand g�ras vid utbetalning av sjuk-
penning som avser samma tid som de f�rm�ner under sjukdom som
f�ranlett minskningen men f�r ocks� g�ras vid n�rmast f�ljande utbetal-
ning av sjukpenning.

7 �4 Sjukpenning utges vid sjukdom som s�tter ned den f�rs�krades
arbetsf�rm�ga med minst en fj�rdedel. Vid denna bed�mning skall bortses
fr�n arbetsmarknadsm�ssiga, ekonomiska, sociala och liknande f�rh�llan-
den. Med sjukdom j�mst�lls ett tillst�nd av nedsatt arbetsf�rm�ga, som
orsakats av sjukdom f�r vilken sjukpenning utgetts och som fortfarande
kvarst�r efter det att sjukdomen upph�rt.

Saknar den f�rs�krade arbetsf�rm�ga utges hel sjukpenning. Om arbets-

f�rm�gan inte saknas helt men �r nedsatt med minst tre fj�rdedelar utges
tre fj�rdedels sjukpenning. �r arbetsf�rm�gan nedsatt i mindre grad men
med minst h�lften utges halv sjukpenning. I annat fall utges en fj�rdedels
sjukpenning.

Vid bed�mningen av om arbetsf�rm�gan �r fullst�ndigt nedsatt skall,

om den f�rs�krade kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete, s�rskilt
beaktas om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen �r ur st�nd att utf�ra
sitt vanliga eller annat l�mpligt arbete som arbetsgivaren tillf�lligt erbjuder
den anst�llde. Om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen beh�ver avst�
fr�n f�rv�rvsarbete under minst en fj�rdedel av sin normala arbetstid en

viss dag, skall hans arbetsf�rm�ga anses nedsatt i minst motsvarande m�n
den dagen.

Om den f�rs�krade inte kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete,

skall f�rs�kringskassan unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd,
som avses i 7 b � eller 22 kap. kan f�rs�rja sig sj�lv genom f�rv�rvsarbete
om arbetsf�rh�llandena �ndras eller om annat l�mpligt arbete erh�lls.
D�rvid skall beaktas vad som rimligen kan beg�ras av honom med h�nsyn
till sjukdomen, hans utbildning och tidigare verksamhet samt �lder, bo-
s�ttningsf�rh�llanden och andra s�dana omst�ndigheter.

Vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning f�r tid under

vilken han annars skulle ha uppburit f�r�ldrapenning, skall arbetsf�rm�-

gan anses nedsatt endast i den utstr�ckning som den f�rs�krades f�rm�ga
att v�rda barnet �r nedsatt p� grund av sjukdomen.

Om den f�rs�krade uppb�r f�rtidspension eller s�rskild efterlevande-

pension enligt denna lag, skall vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till
sjukpenning bed�mningen av hans arbetsf�rm�ga ske med bortseende fr�n
den neds�ttning av f�rm�gan eller m�jligheten att bereda sig inkomst

genom arbete som ligger till grund f�r utg�ende pension.

7 a �5 F�r att underl�tta �terg�ng till arbete i anslutning till ett sjukdoms-
fall f�r i st�llet f�r den sjukpenning som annars skulle ha utgetts enligt 7 �
andra stycket sk�lig ers�ttning utges f�r den f�rs�krades merutgifter f�r

resor till och fr�n arbetet.

Senaste lydelse 1992:1702.

Senaste lydelse 1990:1516. �ndringen inneb�r bl. a. att tredje och fj�rde styckena

upph�vs/.

848

SFS 1995:508

Merutgifterna skall ha uppkommit p� grund av att den f�rs�krades

h�lsotillst�nd inte till�ter honom att utnyttja det f�rds�tt som han normalt
anv�nder f�r s�dana resor.

8 �6 Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in en skriftlig f�rs�k-
ran f�r sjukpenning. F�rs�kran skall inneh�lla uppgifter om sjukdomen,
en beskrivning av den f�rs�krades arbetsuppgifter och den f�rs�krades
egen bed�mning av arbetsf�rm�gan. Uppgifterna i f�rs�kran skall l�mna
p� heder och samvete.

Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in l�karintyg f�r att styrka

neds�ttning av arbetsf�rm�ga p� grund av sjukdom senast fr�n och med
den sjunde dagen efter sjukanm�lningsdagen till dess s�dant l�karutl�tan-
de som anges i tredje stycket har getts in till kassan.

Den f�rs�krade skall till f�rs�kringskassan ge in ett s�rskilt l�karutl�tan-

de och en skriftlig s�rskild f�rs�kran f�r att styrka neds�ttning av arbets-
f�rm�ga p� grund av sjukdom senast fr�n och med den tjugo�ttonde dagen
efter sjukanm�lningsdagen. Det s�rskilda l�karutl�tandet skall inneh�lla
uppgift om p�g�ende och planerad behandling eller rehabiliterings�tg�rd,
behovet av �vrig rehabilitering, ber�knad �terst�ende tid med nedsatt
funktionsf�rm�ga p� grund av sjukdom samt l�karens bed�mning av i

vilken grad den nedsatta funktionen p�verkar arbetsf�rm�gan. Den s�r-
skilda f�rs�kran skall inneh�lla en utf�rligare beskrivning av den f�rs�kra-
des arbetsuppgifter och egen bed�mning av arbetsf�rm�ga �n f�rs�kran
enligt f�rsta stycket. Uppgifterna i den s�rskilda f�rs�kran skall l�mnas p�

heder och samvete.

Regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsver-

ket f�r meddela f�reskrifter dels om undantag i vissa fall fr�n skyldighet att
l�mna l�karintyg, l�karutl�tande, f�rs�kran och s�rskild f�rs�kran, dels
om att s�dan skyldighet skall g�lla fr�n och med en annan dag �n vad som
anges i denna paragraf.

8 a � F�rs�kringskassan skall, senast efter det att det s�rskilda l�karutl�-
tandet och den s�rskilda f�rs�kran kommit in och efter h�rande av en
s�dan f�rs�kringsl�kare som avses i 18 kap. 12 �, bed�ma i vilken m�n
arbetsf�rm�gan fortfarande �r nedsatt p� grund av sjukdom samt om
rehabilitering eller ytterligare utrednings�tg�rder �r erforderliga.

F�rs�kringskassan skall, om det �r n�dv�ndigt f�r bed�mning enligt

f�rsta stycket, beg�ra att den f�rs�krade genomg�r utredning f�r bed�m-
ning av den f�rs�krades medicinska tillst�nd, arbetsf�rm�gan och behovet
av och m�jligheterna till rehabilitering.

F�rs�kringskassan skall �ven annars under sjukperioden, n�r det finns

sk�l till det, unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd som avses i
7 b � eller 22 kap., helt eller delvis kan f�rs�rja sig sj�lv genom arbete.

F�rs�kringskassan skall, n�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�mningen

av r�tt till sjukpenning eller �tg�rder enligt 7 b� eller 22kap., under
sjukperioden �ven i �vrigt

1. infordra utl�tande av viss l�kare eller annan sakkunnig,

2. g�ra f�rfr�gan hos den f�rs�krade, den f�rs�krades, arbetsgivare,

l�kare eller n�gon annan som kan antas kunna l�mna n�dv�ndiga uppgif-
ter, och

Senaste lydelse 1992: 1702.

849

SFS 1995:508

3. bes�ka den f�rs�krade.
F�r kostnader som den enskilde har med anledning av s�dan utredning

som avses i andra eller fj�rde stycket l�mnas ers�ttning i enlighet med vad
regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsverket
f�reskriver.

16 �7 Om en arbetstagare har r�tt till l�n under sjukdom enligt statliga,

kommmunala eller landstingskommunala best�mmelser, kan regeringen
f�reskriva undantag helt eller delvis fr�n best�mmelserna om r�tt till
sjukpenning.

I den m�n s�dant undantag inte har f�reskrivits f�r arbetsgivaren i den

ordning regeringen best�mmer uppb�ra arbetstagarens sjukpenning till
den del den inte �verstiger den utbetalda l�nen.

En �verenskommelse, som inneb�r att en arbetsgivare som har utgivit

l�n till en arbetstagare under sjukdom har r�tt att uppb�ra dennes sjukpen-
ning, �r bindande f�r f�rs�kringskassan om den har form av kollektivavtal
och p� arbetstagarsidan har slutits eller godk�nts av en organisation som �r
att anse som huvudorganisation. Ett s�dant kollektivavtal f�r en arbetsgi-
vare som �r bunden av avtalet efter �verenskommelse �beropa �ven i fr�ga
om arbetstagare som inte omfattas av avtalet men syssels�tts i arbete som
avses i det. Regeringen f�r meddela f�reskrifter om sjukpenningber�kning
och handl�ggning av sjukfall f�r arbetstagare hos staten som omfattas av
s�dant avtal.

Regeringen f�r �ven meddela f�reskrifter om sjukpenningber�kning f�r

arbetstagare med statligt reglerad anst�llning som �r anst�llda hos en
annan arbetsgivare �n staten och som omfattas av s�dant kollektivavtal
som anges i tredje stycket.

Har en f�rs�krad drabbats av sjukdom utom riket och d�rvid erh�llit

underh�ll genom utrikesf�rvaltningens f�rsorg f�r f�rvaltningen i den
ordning regeringen best�mmer fr�n f�rs�kringskassan erh�lla den f�rs�k-
rades sjukpenning, i den m�n den inte �verstiger vad som har utgivits i
underh�ll.

Sjukpenning som betalas ut enligt denna paragraf till en arbetsgivare

skall minskas med skattepliktiga f�rm�ner i form av l�n, bil, bostad och
helt fri kost under sjukdom som arbetsgivaren utger till arbetstagaren f�r
samma tid som sjukpenningen avser, dock endast med den del av f�rm�-
nerna under sjukdom som �verstiger motsvarande f�rm�ner i arbetet med

75 procent n�r sjukpenning utges med den procentandel som anges i 4 �

f�rsta stycket 2, med 90 procent n�r sjukpenning utges fr�n och med den
fj�rde till och med den nittionde dagen i sjukperioden med den procentan-
del som anges i 4 � f�rsta stycket 3, med 80 procent n�r sjukpenning utges
fr�n och med den nittiof�rsta till och med den trehundrasextiofemte dagen

i sjukperioden med den procentandel som anges i 4 � f�rsta stycket 3 och
med 70 procent f�r tid d�refter n�r sjukpenning utges med den procentan-
del som anges i 4 � f�rsta stycket 4. H�rvid har best�mmelserna i 4 a �
andra och tredje styckena motsvarande till�mpning.

Senaste lydelse 1994:46.

850

SFS 1995:508

6 kap.

2 �8 Hel �lderspension utg�r, om inte annat f�ljer av vad i andra stycket
samt 3 och 4 �� s�gs, f�r �r r�knat 96 procent av basbeloppet eller, f�r gift

f�rs�krad, 78,5 procent av basbeloppet.

B�rjar �lderspension utges tidigare �n fr�n och med m�nad, varunder

den f�rs�krade fyller sextiofem �r, skall pensionen minskas med fem
tiondels procent f�r varje m�nad, som d� pensionen b�rjar utges �terst�r
till ing�ngen av den m�nad varunder den f�rs�krade fyller sextiofem �r.
Om pensionen b�rjar utges senare �n fr�n och med sistn�mnda m�nad,
�kas pensionen med sju tiondels procent f�r varje m�nad, som d� pen-
sionen b�rjar utges f�rflutit fr�n ing�ngen av den m�nad varunder den
f�rs�krade uppn�dde n�mnda �lder; h�rvid skall h�nsyn dock inte tas till
tid efter ing�ngen av den m�nad, under vilken den f�rs�krade fyllt sjuttio
�r, och inte heller till tid, d� den f�rs�krade uppburit till�ggspension i form
av �lderspension eller inte varit ber�ttigad till folkpension.

7 kap.

3 �9 Vid bed�mande i vad m�n arbetsf�rm�gan �r nedsatt skall beaktas

den f�rs�krades f�rm�ga att vid den neds�ttning av prestationsf�rm�gan,
varom �r fr�ga, bereda sig inkomst genom s�dant arbete, som motsvarar

hans krafter och f�rdigheter och som rimligen kan beg�ras av honom med
h�nsyn till hans utbildning och tidigare verksamhet samt �lder, bos�tt-
ningsf�rh�llanden och d�rmed j�mf�rliga omst�ndigheter. Bed�mningen
skall g�ras efter samma grunder oavsett arten av den f�religgande neds�tt-
ningen av prestationsf�rm�gan. Med inkomst av arbete likst�lls i sk�lig
omfattning v�rdet av hush�llsarbete i hemmet.

�r den f�rs�krade f�rem�l f�r �tg�rd av beskaffenhet, som anges i 3 kap.

7 b � eller 22 kap. 7 �, skall arbetsf�rm�gan under tiden f�r �tg�rden anses
nedsatt i den m�n den f�rs�krade p� grund av �tg�rden �r hindrad att
utf�ra f�rv�rvsarbete.

3 b � F�rs�kringskassan skall, n�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�m-
ningen av om r�tt till f�rtidspension f�religger, beg�ra att den f�rs�krade
genomg�r unders�kning av viss l�kare eller genomg�r annan utredning
s�som arbetspr�vning eller arbetstr�ning, f�r bed�mning av den f�rs�kra-
des medicinska tillst�nd, arbetsf�rm�gan och behovet av och m�jligheter-
na till rehabilitering.

N�r det kan anses n�dv�ndigt f�r bed�mning av r�tt till f�rtidspension,

skall f�rs�kringskassan �ven

1. infordra utl�tande av viss l�kare eller annan sakkunnig,

2. g�ra f�rfr�gan hos den f�rs�krade, den f�rs�krades arbetsgivare,

l�kare eller n�gon annan som kan antas kunna l�mna n�dv�ndiga uppgif-
ter,

3. bes�ka den f�rs�krade, samt

Senaste lydelse 1993: 1344. �ndringen inneb�r bl. a. att andra och tredje styckena

upph�vs.

Senaste lydelse 1991: 1976.

851

SFS 1995:508

4. unders�ka om den f�rs�krade efter s�dan �tg�rd som avses i 7b �

eller 22 kap., helt eller delvis kan f�rs�rja sig sj�lv genom arbete.

F�rs�kringskassan skall i samband med beslut om f�rtidspension ocks�

bed�ma om f�rnyad utredning av arbetsf�rm�gan skall g�ras efter viss tid.

F�rs�kringskassan kan �ven under tid som pension utges vidta �tg�rder

enligt f�rsta och andra styckena. Innan beslut fattas om medicinsk utred-
ning enligt f�rsta eller andra stycket skall f�rs�kringsl�karens bed�mning
inh�mtas.

F�r kostnader som den enskilde har med anledning av s�dan utredning

som avses i f�rsta och andra styckena l�mnas ers�ttning i enlighet med vad
regeringen eller, efter regeringens bemyndigande, Riksf�rs�kringsverket
f�reskriver.

4 �10 Hel f�rtidspension utg�r, om inte annat f�ljer av vad i andra
stycket s�gs, f�r �r r�knat 90 procent av basbeloppet eller, f�r gift f�rs�k-
rad, 72,5 procent av basbeloppet.

Om f�rtidspension utges f�r tid efter det att �lderspension med st�d av

6 kap. 3 � upph�rt att utg�, skall f�rtidspensionen minskas med motsva-
rande till�mpning av best�mmelserna i 6 kap. 3 och 4 ��.

13 kap.

1 �11 R�tt till till�ggspension i form av f�rtidspension har enligt vad

nedan s�gs f�rs�krad f�r tid f�re den m�nad, d� han fyller sextiofem �r,
om hans arbetsf�rm�ga p� grund av sjukdom eller annan neds�ttning av
den fysiska eller psykiska prestationsf�rm�gan �r nedsatt med minst en
fj�rdedel och neds�ttningen kan anses varaktig samt den f�rs�krade skall
tillgodor�knas pensionspo�ng f�r tid f�re det �r, varunder pensionsfallet
intr�ffat.

Kan neds�ttningen av arbetsf�rm�gan inte anses varaktig men kan den

antas bli best�ende avsev�rd tid, har den f�rs�krade r�tt till till�ggspension
i form av sjukbidrag. S�dant bidrag skall vara begr�nsat till viss tid; och
skall i �vrigt vad som �r f�reskrivet om f�rtidspension enligt f�rsta stycket
g�lla betr�ffande sjukbidrag.

F�reskrifterna i 7 kap. 2, 3, 3 a och 3 b �� skall till�mpas �ven betr�ffan-

de f�rtidspension enligt detta kapitel.

16 kap.

2 �12 Som villkor f�r r�tt till f�rtidspension eller handikappers�ttning f�r
f�reskrivas att den f�rs�krade skall under h�gst 30 dagar vara intagen p�
visst sjukhus eller underkasta sig unders�kning av viss l�kare. Motsvaran-
de g�ller i fr�ga om r�tt till v�rdbidrag och, s�vitt g�ller efterlevande,
s�rskild efterlevandepension. F�r kostnader som uppst�r med anledning
av en s�dan f�reskrift skall ers�ttning l�mnas i enlighet med vad regering-
en f�rordnar.

Senaste lydelse 1993:1344.

Senaste lydelse 1992:1702.

Senaste lydelse 1988:881.

852

SFS 1995:508

I fr�ga om r�tt till f�rtidspension g�ller �ven vissa best�mmelser om

utredning i 7 kap. 3 b �.

18 kap.

12 � I den allm�nna f�rs�kringskassan skall finnas en direkt�r, som har

att leda arbetet inom kassan i enlighet med styrelsens anvisningar. Vidare
skall finnas en eller flera f�rs�kringsl�kare och f�rs�kringstandl�kare. Des-
sa skall bitr�da kassan i fr�gor som kr�ver medicinsk eller odontologisk
sakkunskap samt verka f�r ett gott samarbete mellan kassan och de l�kare
och tandl�kare som �r verksamma inom dess omr�de. D�rut�ver skall
finnas personal i m�n av behov och tillg�ng p� medel.

20 kap.

3 �13 Ers�ttning enligt denna lag f�r dras in eller s�ttas ned, om den som
�r ber�ttigad till ers�ttningen

a) �dragit sig sjukdomen eller skadan vid upps�tligt brott som han har

d�mts f�r genom dom som har vunnit laga kraft;

b) v�grar att genomg� unders�kning av l�kare eller att f�lja l�kares

f�reskrifter;

c) underl�ter att ge in s�dant l�karintyg, l�karutl�tande, f�rs�kran eller

s�rskild f�rs�kran som skall ges in till f�rs�kringskassan enligt 3 kap. 8 �;

d) medvetet eller av grov v�rdsl�shet l�mnar oriktig eller vilseledande

uppgift ang�ende f�rh�llande, som �r av betydelse f�r r�tten till ers�ttning.

V�grar en f�rs�krad utan giltig anledning att genomg� s�dan behandling,

utredning eller rehabilitering som avses i 3 kap. 7 b och 8 a ��, 7kap. 3 b �
eller 22 kap. 4, 5 och 7 �� f�r sjukpenning eller f�rtidspension helt eller
delvis tills vidare f�rv�gras honom, under f�ruts�ttning att han erinrats
om denna p�f�ljd. Motsvarande skall g�lla i fr�ga om s�rskild efterlevan-

depension, om den efterlevande utan giltig anledning v�grar att f�lja ett
villkor som uppst�llts med st�d av 16 kap. 3 �.

1. Denna lag tr�der i kraft i fr�ga om 6 kap. 2 � och 7 kap. 4 � den

1 januari 1996, i fr�ga om 7 kap. 3 � den 1 januari 1997 och i �vrigt den 1
oktober 1995. �ldre best�mmelser till�mpas p� sjukpenning och pension
som avser tid f�re ikrafttr�dandet.

2. 7kap. 3 � i dess �ldre lydelse g�ller fortfarande vid pr�vning av r�tt

till f�rtidspension eller sjukbidrag om ans�kan gjorts f�re den 1 januari

1997 och den f�rs�krade fyller 60 �r f�re den 1 juli 1997.

3. De �ldre f�reskrifterna i 7kap. 3 � skall �ven till�mpas i fr�ga om

f�rtidspension eller sjukbidrag om ans�kan d�rom dels inkommit f�re
utg�ngen av en s�dan sjukbidragsperiod som grundar sig p� en ans�kan
som avses i punkt 2, dels avser en s�dan grad av nedsatt arbetsf�rm�ga
som �r lika stor som eller mindre �n den som det tidigare sjukbidraget
avs�g.

Senaste lydelse 1991: 1976.

853

SFS 1995:508

P� regeringens v�gnar

ANNA HEDBORG

Susanne Billum
(Socialdepartementet)

854

;

Viktiga lagar inom arbetsrätten

Arbetsmiljölag (1977:1160)
Diskrimineringslag (2008:567)
Lag (1982:80) om anställningsskydd
Lag (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Semesterlag (1977:480)

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Hanterar du arbetsrättsliga frågeställningar i ditt arbete? JP Infonets tjänster fungerar som verktyg och stöd för såväl arbetsrättsjurister och fackliga ombudsmän som chefer och personalansvariga. Här hittar du allt för att hålla dig uppdaterad inom arbetsrättens område. Se allt inom arbetsrätt.

Tjänster

Utbildningar

Juridisk rådgivning

SFS 1995:508 Lag om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

Viktiga lagar inom arbetsrätten

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Om Lagboken.se