SFS 2002:226 Lag om ändring i lagen (2001:489) om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

Arbetsrätt och arbetsmiljörätt Socialrätt

Start / Arbetsrätt och arbetsmiljörätt / Lag (2008:565) om rätt till ledighet för att på grund av sjukdom prova annat arbete / SFS 2002:226 Lag om ändring i lagen (2001:489) om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

020226.PDF

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css">     </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:702px;height:1029px;"> <img width="702" height="1029" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> 1 Svensk f�rfattningssamling Lag om �ndring i lagen (2001:489) om �ndring i lagen (1962:381) om allm�n f�rs�kring; utf�rdad den 25 april 2002. Enligt riksdagens beslut 1 f�reskrivs att 3 kap. 5 och 7 �� lagen (1962:381) om allm�n f�rs�kring i st�llet f�r deras lydelse enligt lagen (2001:489) om �ndring i n�mnda lag skall ha f�ljande lydelse. 3 kap. 5 � Den allm�nna f�rs�kringskassan skall besluta om en f�rs�krads tillh�- righet till sjukpenningf�rs�kringen och fastst�lla sjukpenninggrundande in- komst. F�r en f�rs�krad som inte �r bosatt i Sverige g�ller detta s� snart an- m�lan om hans inkomstf�rh�llanden gjorts hos kassan. Av beslutet skall framg� i vad m�n den sjukpenninggrundande inkomsten �r att h�nf�ra till anst�llning eller till annat f�rv�rvsarbete. Sjukpenningf�rs�kringen skall ompr�vas a) n�r kassan f�tt k�nnedom om att den f�rs�krades inkomstf�rh�llanden eller andra omst�ndigheter har underg�tt �ndring av betydelse f�r r�tten till sjukpenning eller f�r sjukpenningens storlek, b) n�r sjukers�ttning eller aktivitetsers�ttning enligt denna lag eller s�r- skild efterlevandepension enligt lagen (2000:462) om inf�rande av lagen (2000:461) om efterlevandepension och efterlevandest�d till barn beviljas den f�rs�krade eller s�dan ers�ttning eller pension som redan utges �ndras med h�nsyn till �ndring i den f�rs�krades arbetsf�rm�ga eller, vid s�rskild efterlevandepension, f�rm�ga eller m�jlighet att bereda sig inkomst genom arbete, c) n�r delpension enligt s�rskild lag beviljas den f�rs�krade eller redan ut- g�ende s�dan pension �ndras med h�nsyn till �ndring i den f�rs�krades ar- bets- eller inkomstf�rh�llanden, d) n�r tj�nstepension beviljas den f�rs�krade, e) n�r ett beslut om vilandef�rklaring av sjukers�ttning eller aktivitetser- s�ttning enligt 16 kap. 16 eller 17 � upph�r, samt f) n�r livr�nta beviljas den f�rs�krade enligt lagen (1976:380) om arbets- skadef�rs�kring eller redan utg�ende livr�nta �ndras. �ndring som avses i f�rsta stycket skall g�lla fr�n och med den dag d� an- ledningen till �ndringen uppkommit. Den sjukpenninggrundande inkomst som �ndrats enligt f�rsta stycket a f�r dock l�ggas till grund f�r ers�ttning ti- 1 Prop. 2001/02:81, bet. 2001/02:SfU10, rskr. 2001/02:213. SFS 2002:226 Utkom fr�n trycket den 8 maj 2002 5 SFS 2002:191248 </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:702px;height:1029px;"> <img width="702" height="1029" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> 2 SFS 2002:226 digast fr�n och med f�rsta dagen i den ers�ttningsperiod som intr�ffar i an- slutning till att f�rs�kringskassan f�tt k�nnedom om inkomst�ndringen. Under tid som anges under 16 f�r, om inte f�rsta stycket b, c eller d �r till�mpligt, den fastst�llda sjukpenninggrundande inkomsten s�nkas l�gst till vad den skulle ha varit n�rmast dessf�rinnan om f�rs�kringskassan d� k�nt till samtliga f�rh�llanden. Detta g�ller tid d� den f�rs�krade 1. bedriver studier enligt de grunder som fastst�lls av regeringen eller den myndighet regeringen best�mmer, 3. deltar i ett arbetsmarknadspolitiskt program och f�r aktivitetsst�d eller st�r till arbetsmarknadens f�rfogande enligt de grunder som fastst�lls av re- geringen eller den myndighet regeringen best�mmer, 4. �r gravid och avbryter eller inskr�nker sitt f�rv�rvsarbete tidigast sex m�nader f�re barnets f�delse eller den ber�knade tidpunkten h�rf�r, 5. �r helt eller delvis ledig fr�n f�rv�rvsarbete f�r v�rd av barn, om den f�rs�krade �r f�r�lder till barnet eller likst�lls med f�r�lder enligt 1 � f�r�ld- raledighetslagen (1995:584) och barnet inte har fyllt ett �r. Motsvarande g�l- ler vid adoption av barn som ej fyllt tio �r eller vid mottagande av s�dant barn i avsikt att adoptera det, om mindre �n ett �r har f�rflutit sedan den f�r- s�krade fick barnet i sin v�rd, 6. fullg�r tj�nstg�ring enligt lagen (1994:1809) om totalf�rsvarsplikt. F�r en f�rs�krad som avses i tredje stycket 1 eller deltar i ett arbetsmark- nadspolitiskt program och f�r aktivitetsst�d skall f�rs�kringskassan, vid sjukdom under den aktuella tiden, ber�kna sjukpenningen p� en sjukpen- ninggrundande inkomst som har fastst�llts p� grundval av enbart den in- komst av eget arbete som den f�rs�krade kan antas f� under denna tid. Om d�rvid den sjukpenninggrundande inkomsten helt eller delvis �r att h�nf�ra till anst�llning, skall �rsarbetstiden ber�knas p� grundval av enbart det antal arbetstimmar som den f�rs�krade kan antas ha i ifr�gavarande f�rv�rvsar- bete under den aktuella tiden. F�r en f�rs�krad som f�r s�dan behandling eller rehabilitering som avses i 7 b � eller 22 kap. 7 � och som under denna tid f�r livr�nta enligt lagen (1976:380) om arbetsskadef�rs�kring eller motsvarande ers�ttning enligt en annan f�rfattning skall f�rs�kringskassan, vid sjukdom under den tid d� liv- r�nta betalas ut, ber�kna sjukpenningen p� en sjukpenninggrundande in- komst som har fastst�llts p� grundval av enbart den inkomst av eget arbete som den f�rs�krade kan antas f� under denna tid. F�r en f�rs�krad som avses i 10 c � f�rsta stycket 1 eller 2 skall dock un- der studieuppeh�ll mellan v�r- och h�sttermin, d� den f�rs�krade inte uppb�r studiesocial f�rm�n f�r studier som avses i tredje stycket 1, sjukpenningen ber�knas p� den sjukpenninggrundande inkomst som f�ljer av f�rstatredje styckena, om sjukpenningen blir h�gre �n sjukpenning ber�knad p� den sjukpenninggrundande inkomsten enligt fj�rde stycket. Fj�rde stycket till�mpas �ven f�r f�rs�krad som avses i tredje stycket 6 n�r den f�rs�krade genomg�r grundutbildning som �r l�ngre �n 60 dagar. Ompr�vning av sjukpenningf�rs�kringen enligt f�rsta stycket a skall ej omfatta �ndring av den f�rs�krades inkomstf�rh�llanden p� grund av s�dant f�rv�rvsarbete som avses i 16 kap. 15 �. 7 � Sjukpenning utges vid sjukdom som s�tter ned den f�rs�krades arbets- f�rm�ga med minst en fj�rdedel. Vid bed�mningen av om sjukdom f�relig- </div> <div id="page3-div" style="position:relative;width:702px;height:1029px;"> <img width="702" height="1029" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> 3 SFS 2002:226 ger skall bortses fr�n arbetsmarknadsm�ssiga, ekonomiska, sociala och lik- nande f�rh�llanden. Med sjukdom j�mst�lls ett tillst�nd av nedsatt arbetsf�r- m�ga, som orsakats av sjukdom f�r vilken sjukpenning utgetts och som fort- farande kvarst�r efter det att sjukdomen upph�rt. Saknar den f�rs�krade arbetsf�rm�ga utges hel sjukpenning. Om arbets- f�rm�gan inte saknas helt men �r nedsatt med minst tre fj�rdedelar utges tre fj�rdedels sjukpenning. �r arbetsf�rm�gan nedsatt i mindre grad men med minst h�lften utges halv sjukpenning. I annat fall utges en fj�rdedels sjuk- penning. Vid bed�mningen av om arbetsf�rm�gan �r fullst�ndigt nedsatt skall, om den f�rs�krade kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete, s�rskilt beaktas om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen �r ur st�nd att utf�ra sitt vanliga eller annat l�mpligt arbete som arbetsgivaren tillf�lligt erbjuder den an- st�llde. Om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen beh�ver avst� fr�n f�r- v�rvsarbete under minst en fj�rdedel av sin normala arbetstid en viss dag, skall hans arbetsf�rm�ga anses nedsatt i minst motsvarande m�n den dagen. Om den f�rs�krade inte kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete eller till annat arbete hos arbetsgivaren, skall vid bed�mningen av arbetsf�rm�- gans neds�ttning s�rskilt beaktas om den f�rs�krade kan f�rs�rja sig genom s�dant arbete efter �tg�rd som avses i 7 b � eller 22 kap. Om det efter pr�vning enligt fj�rde stycket bed�ms att den f�rs�krade inte kan �terg� till arbete hos arbetsgivaren eller f�rs�rja sig sj�lv genom annat f�rv�rvsarbete som �r normalt f�rekommande p� arbetsmarknaden, skall vid bed�mningen av arbetsf�rm�gans neds�ttning s�rskilt beaktas om den f�r- s�krade efter �tg�rd som avses i 7 b � eller 22 kap. kan f�rs�rja sig sj�lv ge- nom s�dant f�rv�rvsarbete som �r normalt f�rekommande p� arbetsmarkna- den, eller genom annat l�mpligt arbete som �r tillg�ngligt f�r den f�rs�krade. Om det finns s�rskilda sk�l f�r det f�r vid bed�mningen av arbetsf�rm�- gans neds�ttning beaktas den f�rs�krades �lder samt den f�rs�krades bos�tt- ningsf�rh�llanden, utbildning, tidigare verksamhet och andra liknande om- st�ndigheter. Bed�mningen av arbetsf�rm�gans neds�ttning enligt fj�rde och femte styckena skall g�ras i f�rh�llande till h�gst ett heltidsarbete. Vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning f�r tid under vilken han annars skulle ha uppburit f�r�ldrapenning, skall arbetsf�rm�gan anses nedsatt endast i den utstr�ckning som den f�rs�krades f�rm�ga att v�rda bar- net �r nedsatt p� grund av sjukdomen. Om den f�rs�krade uppb�r sjukers�ttning eller aktivitetsers�ttning enligt denna lag eller s�rskild efterlevandepension enligt lagen (2000:462) om in- f�rande av lagen (2000:461) om efterlevandepension och efterlevandest�d till barn eller livr�nta enligt lagen (1976:380) om arbetsskadef�rs�kring, skall vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning bed�mningen av hans eller hennes arbetsf�rm�ga ske med bortseende fr�n den neds�ttning av f�rm�gan eller m�jligheten att bereda sig inkomst genom arbete som ligger till grund f�r den sjukers�ttning, aktivitetsers�ttning, pension eller livr�nta som utges. </div> <div id="page4-div" style="position:relative;width:702px;height:1029px;"> <img width="702" height="1029" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> 4 SFS 2002:226 Fakta Info Direkt, tel. 08-587 671 00 Elanders Gotab, Stockholm 2002 P� regeringens v�gnar LARS ENGQVIST Marianne Jenryd (Socialdepartementet) </div> </div>

Svensk f�rfattningssamling

Lag
om �ndring i lagen (2001:489) om �ndring i lagen
(1962:381) om allm�n f�rs�kring;

utf�rdad den 25 april 2002.

Enligt riksdagens beslut

f�reskrivs att 3 kap. 5 och 7 �� lagen (1962:381)

om allm�n f�rs�kring i st�llet f�r deras lydelse enligt lagen (2001:489) om
�ndring i n�mnda lag skall ha f�ljande lydelse.

3 kap.

5 �

Den allm�nna f�rs�kringskassan skall besluta om en f�rs�krads tillh�-

righet till sjukpenningf�rs�kringen och fastst�lla sjukpenninggrundande in-
komst. F�r en f�rs�krad som inte �r bosatt i Sverige g�ller detta s� snart an-
m�lan om hans inkomstf�rh�llanden gjorts hos kassan. Av beslutet skall
framg� i vad m�n den sjukpenninggrundande inkomsten �r att h�nf�ra till
anst�llning eller till annat f�rv�rvsarbete. Sjukpenningf�rs�kringen skall
ompr�vas

a) n�r kassan f�tt k�nnedom om att den f�rs�krades inkomstf�rh�llanden

eller andra omst�ndigheter har underg�tt �ndring av betydelse f�r r�tten till
sjukpenning eller f�r sjukpenningens storlek,

b) n�r sjukers�ttning eller aktivitetsers�ttning enligt denna lag eller s�r-

skild efterlevandepension enligt lagen (2000:462) om inf�rande av lagen
(2000:461) om efterlevandepension och efterlevandest�d till barn beviljas
den f�rs�krade eller s�dan ers�ttning eller pension som redan utges �ndras
med h�nsyn till �ndring i den f�rs�krades arbetsf�rm�ga eller, vid s�rskild
efterlevandepension, f�rm�ga eller m�jlighet att bereda sig inkomst genom
arbete,

c) n�r delpension enligt s�rskild lag beviljas den f�rs�krade eller redan ut-

g�ende s�dan pension �ndras med h�nsyn till �ndring i den f�rs�krades ar-
bets- eller inkomstf�rh�llanden,

d) n�r tj�nstepension beviljas den f�rs�krade,
e) n�r ett beslut om vilandef�rklaring av sjukers�ttning eller aktivitetser-

s�ttning enligt 16 kap. 16 eller 17 � upph�r, samt

f) n�r livr�nta beviljas den f�rs�krade enligt lagen (1976:380) om arbets-

skadef�rs�kring eller redan utg�ende livr�nta �ndras.

�ndring som avses i f�rsta stycket skall g�lla fr�n och med den dag d� an-

ledningen till �ndringen uppkommit. Den sjukpenninggrundande inkomst
som �ndrats enligt f�rsta stycket a f�r dock l�ggas till grund f�r ers�ttning ti-

Prop. 2001/02:81, bet. 2001/02:SfU10, rskr. 2001/02:213.

SFS 2002:226

Utkom fr�n trycket
den 8 maj 2002

SFS 2002:191248

SFS 2002:226

digast fr�n och med f�rsta dagen i den ers�ttningsperiod som intr�ffar i an-
slutning till att f�rs�kringskassan f�tt k�nnedom om inkomst�ndringen.

Under tid som anges under 16 f�r, om inte f�rsta stycket b, c eller d �r

till�mpligt, den fastst�llda sjukpenninggrundande inkomsten s�nkas l�gst till
vad den skulle ha varit n�rmast dessf�rinnan om f�rs�kringskassan d� k�nt
till samtliga f�rh�llanden. Detta g�ller tid d� den f�rs�krade

1. bedriver studier enligt de grunder som fastst�lls av regeringen eller den

myndighet regeringen best�mmer,

3. deltar i ett arbetsmarknadspolitiskt program och f�r aktivitetsst�d eller

st�r till arbetsmarknadens f�rfogande enligt de grunder som fastst�lls av re-
geringen eller den myndighet regeringen best�mmer,

4. �r gravid och avbryter eller inskr�nker sitt f�rv�rvsarbete tidigast sex

m�nader f�re barnets f�delse eller den ber�knade tidpunkten h�rf�r,

5. �r helt eller delvis ledig fr�n f�rv�rvsarbete f�r v�rd av barn, om den

f�rs�krade �r f�r�lder till barnet eller likst�lls med f�r�lder enligt 1 � f�r�ld-
raledighetslagen (1995:584) och barnet inte har fyllt ett �r. Motsvarande g�l-
ler vid adoption av barn som ej fyllt tio �r eller vid mottagande av s�dant
barn i avsikt att adoptera det, om mindre �n ett �r har f�rflutit sedan den f�r-
s�krade fick barnet i sin v�rd,

6. fullg�r tj�nstg�ring enligt lagen (1994:1809) om totalf�rsvarsplikt.
F�r en f�rs�krad som avses i tredje stycket 1 eller deltar i ett arbetsmark-

nadspolitiskt program och f�r aktivitetsst�d skall f�rs�kringskassan, vid
sjukdom under den aktuella tiden, ber�kna sjukpenningen p� en sjukpen-
ninggrundande inkomst som har fastst�llts p� grundval av enbart den in-
komst av eget arbete som den f�rs�krade kan antas f� under denna tid. Om
d�rvid den sjukpenninggrundande inkomsten helt eller delvis �r att h�nf�ra
till anst�llning, skall �rsarbetstiden ber�knas p� grundval av enbart det antal
arbetstimmar som den f�rs�krade kan antas ha i ifr�gavarande f�rv�rvsar-
bete under den aktuella tiden.

F�r en f�rs�krad som f�r s�dan behandling eller rehabilitering som avses i

7 b � eller 22 kap. 7 � och som under denna tid f�r livr�nta enligt lagen
(1976:380) om arbetsskadef�rs�kring eller motsvarande ers�ttning enligt en
annan f�rfattning skall f�rs�kringskassan, vid sjukdom under den tid d� liv-
r�nta betalas ut, ber�kna sjukpenningen p� en sjukpenninggrundande in-
komst som har fastst�llts p� grundval av enbart den inkomst av eget arbete
som den f�rs�krade kan antas f� under denna tid.

F�r en f�rs�krad som avses i 10 c � f�rsta stycket 1 eller 2 skall dock un-

der studieuppeh�ll mellan v�r- och h�sttermin, d� den f�rs�krade inte uppb�r
studiesocial f�rm�n f�r studier som avses i tredje stycket 1, sjukpenningen
ber�knas p� den sjukpenninggrundande inkomst som f�ljer av f�rstatredje
styckena, om sjukpenningen blir h�gre �n sjukpenning ber�knad p� den
sjukpenninggrundande inkomsten enligt fj�rde stycket.

Fj�rde stycket till�mpas �ven f�r f�rs�krad som avses i tredje stycket 6

n�r den f�rs�krade genomg�r grundutbildning som �r l�ngre �n 60 dagar.

Ompr�vning av sjukpenningf�rs�kringen enligt f�rsta stycket a skall ej

omfatta �ndring av den f�rs�krades inkomstf�rh�llanden p� grund av s�dant
f�rv�rvsarbete som avses i 16 kap. 15 �.

7 �

Sjukpenning utges vid sjukdom som s�tter ned den f�rs�krades arbets-

f�rm�ga med minst en fj�rdedel. Vid bed�mningen av om sjukdom f�relig-

SFS 2002:226

ger skall bortses fr�n arbetsmarknadsm�ssiga, ekonomiska, sociala och lik-
nande f�rh�llanden. Med sjukdom j�mst�lls ett tillst�nd av nedsatt arbetsf�r-
m�ga, som orsakats av sjukdom f�r vilken sjukpenning utgetts och som fort-
farande kvarst�r efter det att sjukdomen upph�rt.

Saknar den f�rs�krade arbetsf�rm�ga utges hel sjukpenning. Om arbets-

f�rm�gan inte saknas helt men �r nedsatt med minst tre fj�rdedelar utges tre
fj�rdedels sjukpenning. �r arbetsf�rm�gan nedsatt i mindre grad men med
minst h�lften utges halv sjukpenning. I annat fall utges en fj�rdedels sjuk-
penning.

Vid bed�mningen av om arbetsf�rm�gan �r fullst�ndigt nedsatt skall, om

den f�rs�krade kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete, s�rskilt beaktas
om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen �r ur st�nd att utf�ra sitt vanliga
eller annat l�mpligt arbete som arbetsgivaren tillf�lligt erbjuder den an-
st�llde. Om den f�rs�krade p� grund av sjukdomen beh�ver avst� fr�n f�r-
v�rvsarbete under minst en fj�rdedel av sin normala arbetstid en viss dag,
skall hans arbetsf�rm�ga anses nedsatt i minst motsvarande m�n den dagen.

Om den f�rs�krade inte kan antas kunna �terg� till sitt vanliga arbete eller

till annat arbete hos arbetsgivaren, skall vid bed�mningen av arbetsf�rm�-
gans neds�ttning s�rskilt beaktas om den f�rs�krade kan f�rs�rja sig genom
s�dant arbete efter �tg�rd som avses i 7 b � eller 22 kap.

Om det efter pr�vning enligt fj�rde stycket bed�ms att den f�rs�krade inte

kan �terg� till arbete hos arbetsgivaren eller f�rs�rja sig sj�lv genom annat
f�rv�rvsarbete som �r normalt f�rekommande p� arbetsmarknaden, skall vid
bed�mningen av arbetsf�rm�gans neds�ttning s�rskilt beaktas om den f�r-
s�krade efter �tg�rd som avses i 7 b � eller 22 kap. kan f�rs�rja sig sj�lv ge-
nom s�dant f�rv�rvsarbete som �r normalt f�rekommande p� arbetsmarkna-
den, eller genom annat l�mpligt arbete som �r tillg�ngligt f�r den f�rs�krade.

Om det finns s�rskilda sk�l f�r det f�r vid bed�mningen av arbetsf�rm�-

gans neds�ttning beaktas den f�rs�krades �lder samt den f�rs�krades bos�tt-
ningsf�rh�llanden, utbildning, tidigare verksamhet och andra liknande om-
st�ndigheter. Bed�mningen av arbetsf�rm�gans neds�ttning enligt fj�rde och
femte styckena skall g�ras i f�rh�llande till h�gst ett heltidsarbete.

Vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning f�r tid under vilken

han annars skulle ha uppburit f�r�ldrapenning, skall arbetsf�rm�gan anses
nedsatt endast i den utstr�ckning som den f�rs�krades f�rm�ga att v�rda bar-
net �r nedsatt p� grund av sjukdomen.

Om den f�rs�krade uppb�r sjukers�ttning eller aktivitetsers�ttning enligt

denna lag eller s�rskild efterlevandepension enligt lagen (2000:462) om in-
f�rande av lagen (2000:461) om efterlevandepension och efterlevandest�d
till barn eller livr�nta enligt lagen (1976:380) om arbetsskadef�rs�kring,
skall vid pr�vning av den f�rs�krades r�tt till sjukpenning bed�mningen av
hans eller hennes arbetsf�rm�ga ske med bortseende fr�n den neds�ttning av
f�rm�gan eller m�jligheten att bereda sig inkomst genom arbete som ligger
till grund f�r den sjukers�ttning, aktivitetsers�ttning, pension eller livr�nta
som utges.

SFS 2002:226

Fakta Info Direkt, tel. 08-587 671 00

Elanders Gotab, Stockholm 2002

P� regeringens v�gnar

LARS ENGQVIST

Marianne Jenryd
(Socialdepartementet)

;

Viktiga lagar inom arbetsrätten

Arbetsmiljölag (1977:1160)
Diskrimineringslag (2008:567)
Lag (1982:80) om anställningsskydd
Lag (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Semesterlag (1977:480)

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Hanterar du arbetsrättsliga frågeställningar i ditt arbete? JP Infonets tjänster fungerar som verktyg och stöd för såväl arbetsrättsjurister och fackliga ombudsmän som chefer och personalansvariga. Här hittar du allt för att hålla dig uppdaterad inom arbetsrättens område. Se allt inom arbetsrätt.

Tjänster

Utbildningar

Juridisk rådgivning

SFS 2002:226 Lag om ändring i lagen (2001:489) om ändring i lagen (1962:381) om allmän försäkring

Viktiga lagar inom arbetsrätten

JP Infonets arbetsrättsliga tjänster

Om Lagboken.se