SFS 2010:397 Förordning om ändring i förordningen (2007:414) om jobb- och utvecklingsgarantin

100397.PDF

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft11{font-size:27px;font-family:Times;color:#000000;} .ft12{font-size:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft13{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft14{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Italic;color:#000000;} .ft15{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft16{font-size:16px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft17{font-size:7px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft18{font-size:12px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft19{font-size:17px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft110{font-size:19px;line-height:19px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft111{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft112{font-size:12px;line-height:15px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft20{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft21{font-size:16px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft22{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft23{font-size:9px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft24{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft25{font-size:7px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft26{font-size:12px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft27{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft30{font-size:14px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} .ft31{font-size:16px;font-family:TimesNewRoman,Bold;color:#000000;} .ft32{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft40{font-size:8px;font-family:TimesNewRoman;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1039px;left:741px;white-space:nowrap" class="ft10">1</p> <p style="position:absolute;top:197px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>Svensk f�rfattningssamling</b></p> <p style="position:absolute;top:309px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft110"><b>F�rordning<br/>om �ndring i f�rordningen (2007:414) om jobb- och <br/>utvecklingsgarantin;</b></p> <p style="position:absolute;top:385px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">utf�rdad den 20 maj 2010.</p> <p style="position:absolute;top:420px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Regeringen f�reskriver</p> <p style="position:absolute;top:418px;left:320px;white-space:nowrap" class="ft13">1 i fr�ga om f�rordningen (2007:414) om jobb- och</p> <p style="position:absolute;top:438px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">utvecklingsgarantin</p> <p style="position:absolute;top:455px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft14"><i>dels </i>att 14, 20, 22 och 22 a �� samt rubrikerna n�rmast f�re 20 och 22 ��</p> <p style="position:absolute;top:473px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">ska ha f�ljande lydelse,</p> <p style="position:absolute;top:491px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft111"><i>dels </i>att rubriken n�rmast f�re 23 � ska lyda Bemyndigande,<br/><i>dels </i>att det i f�rordningen ska inf�ras fem nya paragrafer, 20 a20 e ��,</p> <p style="position:absolute;top:526px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">av f�ljande lydelse.</p> <p style="position:absolute;top:561px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft15"><b>14 �</b></p> <p style="position:absolute;top:559px;left:197px;white-space:nowrap" class="ft13">2</p> <p style="position:absolute;top:561px;left:216px;white-space:nowrap" class="ft10">Den som har skrivits ut ur jobb- och utvecklingsgarantin enligt 13 �</p> <p style="position:absolute;top:579px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft111">f�rsta stycket 1 och andra stycket har m�jlighet att �terintr�da i programmet,<br/>under f�ruts�ttning att han eller hon inte uppfyller ett nytt arbetsvillkor<br/>enligt lagen (1997:238) om arbetsl�shetsf�rs�kring och inte heller erbjuds en<br/>anst�llning. </p> <p style="position:absolute;top:650px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Den som har skrivits ut ur jobb- och utvecklingsgarantin enligt 13 � f�rsta</p> <p style="position:absolute;top:667px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft111">stycket 24 och andra stycket har m�jlighet att �terintr�da i programmet,<br/>under f�ruts�ttning att avbrottet i programmet har varat i h�gst ett �r. </p> <p style="position:absolute;top:702px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">�terintr�de enligt f�rsta och andra styckena ska anses ske dagen efter den</p> <p style="position:absolute;top:720px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft10">ers�ttningsdag d� den enskilde l�mnade programmet.</p> <p style="position:absolute;top:765px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft16"><b>�terbetalning och �terkrav</b></p> <p style="position:absolute;top:791px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft15"><b>20 �</b></p> <p style="position:absolute;top:789px;left:197px;white-space:nowrap" class="ft13">3</p> <p style="position:absolute;top:791px;left:216px;white-space:nowrap" class="ft10">En mottagare av ekonomiskt st�d enligt denna f�rordning �r �terbe-</p> <p style="position:absolute;top:809px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft111">talningsskyldig om han eller hon genom att l�mna oriktiga uppgifter eller p�<br/>n�got annat s�tt har f�rorsakat att st�d har l�mnats p� felaktig grund eller<br/>med ett f�r h�gt belopp.</p> <p style="position:absolute;top:862px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft10">Om st�d i annat fall har l�mnats p� felaktig grund eller med ett f�r h�gt</p> <p style="position:absolute;top:879px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft111">belopp, �r mottagaren �terbetalningsskyldig endast om han eller hon insett<br/>eller sk�ligen borde ha insett felet.</p> <p style="position:absolute;top:932px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft15"><b>20 a �</b></p> <p style="position:absolute;top:932px;left:223px;white-space:nowrap" class="ft10">Om en mottagare av ekonomiskt st�d �r �terbetalningsskyldig</p> <p style="position:absolute;top:950px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft111">enligt 20 �, ska Arbetsf�rmedlingen besluta att �terkr�va det felaktigt utbe-<br/>talda beloppet.</p> <p style="position:absolute;top:1011px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft17">1 Jfr prop. 2008/09:3, bet. 2008/09:AU5, rskr. 2008/09:27.</p> <p style="position:absolute;top:1023px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft17">2 Senaste lydelse 2009:1603.</p> <p style="position:absolute;top:1036px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft17">3 Senaste lydelse 2009:8.</p> <p style="position:absolute;top:292px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft19"><b>SFS 2010:397</b></p> <p style="position:absolute;top:318px;left:634px;white-space:nowrap" class="ft112">Utkom fr�n trycket<br/>den 1 juni 2010</p> </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1039px;left:141px;white-space:nowrap" class="ft20">2</p> <p style="position:absolute;top:168px;left:142px;white-space:nowrap" class="ft21"><b>SFS 2010:397</b></p> <p style="position:absolute;top:168px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>20 b �</b></p> <p style="position:absolute;top:168px;left:328px;white-space:nowrap" class="ft20">Vid �terkrav enligt 20 a � f�r Arbetsf�rmedlingen bevilja anst�nd</p> <p style="position:absolute;top:186px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">med betalningen eller tr�ffa avtal med den �terbetalningsskyldige om en<br/>avbetalningsplan. Arbetsf�rmedlingen ska i s�dana fall ta ut r�nta p� det<br/>obetalda beloppet.</p> <p style="position:absolute;top:238px;left:292px;white-space:nowrap" class="ft20">R�nta ska tas ut fr�n den dag d� anst�ndet beviljades eller avtalet om</p> <p style="position:absolute;top:256px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">avbetalningsplan tr�ffades, dock inte f�r tid innan det �terkr�vda beloppet<br/>har f�rfallit till betalning.</p> <p style="position:absolute;top:291px;left:292px;white-space:nowrap" class="ft20">R�nta ska tas ut efter en r�ntesats som vid varje tidpunkt �verstiger statens</p> <p style="position:absolute;top:309px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft20">utl�ningsr�nta med tv� procentenheter.</p> <p style="position:absolute;top:344px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>20 c �</b></p> <p style="position:absolute;top:344px;left:327px;white-space:nowrap" class="ft20">Om ett belopp som har �terkr�vts med st�d av 20 � inte betalas i r�tt</p> <p style="position:absolute;top:362px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">tid, ska dr�jsm�lsr�nta enligt r�ntelagen (1975:635) tas ut p� beloppet. Det-<br/>samma g�ller n�r den �terbetalningsskyldige beviljats anst�nd med betal-<br/>ningen eller tr�ffat ett avtal om en avbetalningsplan enligt 20 b � och betal-<br/>ning inte sker inom den tid som f�ljer av beslutet om anst�nd eller avtalet.</p> <p style="position:absolute;top:450px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>20 d �</b></p> <p style="position:absolute;top:450px;left:328px;white-space:nowrap" class="ft20">Om det med h�nsyn till den �terbetalningsskyldiges personliga eller</p> <p style="position:absolute;top:468px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">ekonomiska f�rh�llanden eller andra omst�ndigheter finns s�rskilda sk�l f�r<br/>det, f�r Arbetsf�rmedlingen helt eller delvis efterge ett krav p� �terbetalning<br/>enligt 20 a � eller ett krav p� r�nta enligt 20 b eller 20 c �. Myndigheten ska<br/>i s�dant fall i beslutet ange vilka de s�rskilda sk�len �r och dokumentera den<br/>information som ligger till grund f�r beslutet.</p> <p style="position:absolute;top:574px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>20 e �</b></p> <p style="position:absolute;top:574px;left:327px;white-space:nowrap" class="ft20">Vid �terkrav enligt 20 a � f�r Arbetsf�rmedlingen, vid en senare</p> <p style="position:absolute;top:591px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">utbetalning av st�d till den �terbetalningsskyldige, besluta att dra av ett sk�-<br/>ligt belopp i avr�kning p� vad som har betalats ut f�r mycket. Detsamma<br/>g�ller skyldighet att betala r�nta enligt 20 b eller 20 c �.</p> <p style="position:absolute;top:672px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft21"><b>Ompr�vning och �verklagande</b></p> <p style="position:absolute;top:670px;left:490px;white-space:nowrap" class="ft23">4</p> <p style="position:absolute;top:698px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>22 �</b></p> <p style="position:absolute;top:696px;left:302px;white-space:nowrap" class="ft24">5</p> <p style="position:absolute;top:698px;left:321px;white-space:nowrap" class="ft20">Arbetsf�rmedlingens beslut enligt denna f�rordning ska ompr�vas</p> <p style="position:absolute;top:715px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">hos myndighetens centrala enhet f�r ompr�vning, om det beg�rs av den som<br/>beslutet g�ller. Vid ompr�vningen f�r beslutet inte �ndras till den enskildes<br/>nackdel. </p> <p style="position:absolute;top:768px;left:292px;white-space:nowrap" class="ft20">En beg�ran om ompr�vning ska vara skriftlig. Beg�ran ska ges in till Ar-</p> <p style="position:absolute;top:786px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">betsf�rmedlingen och ska ha kommit in dit inom tre veckor fr�n den dag d�<br/>den som beg�r ompr�vning fick del av beslutet. </p> <p style="position:absolute;top:839px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>22 a �</b></p> <p style="position:absolute;top:837px;left:313px;white-space:nowrap" class="ft24">6</p> <p style="position:absolute;top:839px;left:332px;white-space:nowrap" class="ft20">I 22 a � f�rvaltningslagen (1986:223) finns best�mmelser om �ver-</p> <p style="position:absolute;top:857px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft27">klagande hos allm�n f�rvaltningsdomstol. Andra beslut �n beslut om<br/>ompr�vning av beslut enligt 13, 14, 15 och 20 e �� f�r dock inte �verklagas.</p> <p style="position:absolute;top:892px;left:292px;white-space:nowrap" class="ft20">Om ett beslut �verklagas innan det har ompr�vats, ska �verklagandet</p> <p style="position:absolute;top:910px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft20">anses som en beg�ran om ompr�vning.</p> <p style="position:absolute;top:1004px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft25">4 Senaste lydelse 2007:932.</p> <p style="position:absolute;top:1016px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft25">5 Senaste lydelse 2007:932.</p> <p style="position:absolute;top:1029px;left:277px;white-space:nowrap" class="ft25">6 Senaste lydelse 2007:932.</p> </div> <div id="page3-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1039px;left:745px;white-space:nowrap" class="ft30">3</p> <p style="position:absolute;top:168px;left:637px;white-space:nowrap" class="ft31"><b>SFS 2010:397</b></p> <p style="position:absolute;top:186px;left:187px;white-space:nowrap" class="ft32">1. Denna f�rordning tr�der i kraft den 1 juli 2010.<br/>2. �ldre f�reskrifter g�ller fortfarande i fr�ga om �terkrav av belopp som</p> <p style="position:absolute;top:222px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft30">har betalats ut f�re ikrafttr�dandet.</p> <p style="position:absolute;top:257px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft30">P� regeringens v�gnar</p> <p style="position:absolute;top:292px;left:172px;white-space:nowrap" class="ft30">ANDERS BORG</p> <p style="position:absolute;top:310px;left:403px;white-space:nowrap" class="ft32">Karin Renman<br/>(Arbetsmarknadsdepartementet)</p> </div> <div id="page4-div" style="position:relative;width:892px;height:1263px;"> <img width="892" height="1263" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1059px;left:539px;white-space:nowrap" class="ft40">Thomson Reuters Professional AB, tel. 08-587 671 00</p> <p style="position:absolute;top:1069px;left:609px;white-space:nowrap" class="ft40">Edita V�stra Aros, V�ster�s 2010</p> </div> </div>
background image

1

Svensk f�rfattningssamling

F�rordning
om �ndring i f�rordningen (2007:414) om jobb- och
utvecklingsgarantin;

utf�rdad den 20 maj 2010.

Regeringen f�reskriver

1 i fr�ga om f�rordningen (2007:414) om jobb- och

utvecklingsgarantin

dels att 14, 20, 22 och 22 a �� samt rubrikerna n�rmast f�re 20 och 22 ��

ska ha f�ljande lydelse,

dels att rubriken n�rmast f�re 23 � ska lyda Bemyndigande,
dels att det i f�rordningen ska inf�ras fem nya paragrafer, 20 a20 e ��,

av f�ljande lydelse.

14 �

2

Den som har skrivits ut ur jobb- och utvecklingsgarantin enligt 13 �

f�rsta stycket 1 och andra stycket har m�jlighet att �terintr�da i programmet,
under f�ruts�ttning att han eller hon inte uppfyller ett nytt arbetsvillkor
enligt lagen (1997:238) om arbetsl�shetsf�rs�kring och inte heller erbjuds en
anst�llning.

Den som har skrivits ut ur jobb- och utvecklingsgarantin enligt 13 � f�rsta

stycket 24 och andra stycket har m�jlighet att �terintr�da i programmet,
under f�ruts�ttning att avbrottet i programmet har varat i h�gst ett �r.

�terintr�de enligt f�rsta och andra styckena ska anses ske dagen efter den

ers�ttningsdag d� den enskilde l�mnade programmet.

�terbetalning och �terkrav

20 �

3

En mottagare av ekonomiskt st�d enligt denna f�rordning �r �terbe-

talningsskyldig om han eller hon genom att l�mna oriktiga uppgifter eller p�
n�got annat s�tt har f�rorsakat att st�d har l�mnats p� felaktig grund eller
med ett f�r h�gt belopp.

Om st�d i annat fall har l�mnats p� felaktig grund eller med ett f�r h�gt

belopp, �r mottagaren �terbetalningsskyldig endast om han eller hon insett
eller sk�ligen borde ha insett felet.

20 a �

Om en mottagare av ekonomiskt st�d �r �terbetalningsskyldig

enligt 20 �, ska Arbetsf�rmedlingen besluta att �terkr�va det felaktigt utbe-
talda beloppet.

1 Jfr prop. 2008/09:3, bet. 2008/09:AU5, rskr. 2008/09:27.

2 Senaste lydelse 2009:1603.

3 Senaste lydelse 2009:8.

SFS 2010:397

Utkom fr�n trycket
den 1 juni 2010

background image

2

SFS 2010:397

20 b �

Vid �terkrav enligt 20 a � f�r Arbetsf�rmedlingen bevilja anst�nd

med betalningen eller tr�ffa avtal med den �terbetalningsskyldige om en
avbetalningsplan. Arbetsf�rmedlingen ska i s�dana fall ta ut r�nta p� det
obetalda beloppet.

R�nta ska tas ut fr�n den dag d� anst�ndet beviljades eller avtalet om

avbetalningsplan tr�ffades, dock inte f�r tid innan det �terkr�vda beloppet
har f�rfallit till betalning.

R�nta ska tas ut efter en r�ntesats som vid varje tidpunkt �verstiger statens

utl�ningsr�nta med tv� procentenheter.

20 c �

Om ett belopp som har �terkr�vts med st�d av 20 � inte betalas i r�tt

tid, ska dr�jsm�lsr�nta enligt r�ntelagen (1975:635) tas ut p� beloppet. Det-
samma g�ller n�r den �terbetalningsskyldige beviljats anst�nd med betal-
ningen eller tr�ffat ett avtal om en avbetalningsplan enligt 20 b � och betal-
ning inte sker inom den tid som f�ljer av beslutet om anst�nd eller avtalet.

20 d �

Om det med h�nsyn till den �terbetalningsskyldiges personliga eller

ekonomiska f�rh�llanden eller andra omst�ndigheter finns s�rskilda sk�l f�r
det, f�r Arbetsf�rmedlingen helt eller delvis efterge ett krav p� �terbetalning
enligt 20 a � eller ett krav p� r�nta enligt 20 b eller 20 c �. Myndigheten ska
i s�dant fall i beslutet ange vilka de s�rskilda sk�len �r och dokumentera den
information som ligger till grund f�r beslutet.

20 e �

Vid �terkrav enligt 20 a � f�r Arbetsf�rmedlingen, vid en senare

utbetalning av st�d till den �terbetalningsskyldige, besluta att dra av ett sk�-
ligt belopp i avr�kning p� vad som har betalats ut f�r mycket. Detsamma
g�ller skyldighet att betala r�nta enligt 20 b eller 20 c �.

Ompr�vning och �verklagande

4

22 �

5

Arbetsf�rmedlingens beslut enligt denna f�rordning ska ompr�vas

hos myndighetens centrala enhet f�r ompr�vning, om det beg�rs av den som
beslutet g�ller. Vid ompr�vningen f�r beslutet inte �ndras till den enskildes
nackdel.

En beg�ran om ompr�vning ska vara skriftlig. Beg�ran ska ges in till Ar-

betsf�rmedlingen och ska ha kommit in dit inom tre veckor fr�n den dag d�
den som beg�r ompr�vning fick del av beslutet.

22 a �

6

I 22 a � f�rvaltningslagen (1986:223) finns best�mmelser om �ver-

klagande hos allm�n f�rvaltningsdomstol. Andra beslut �n beslut om
ompr�vning av beslut enligt 13, 14, 15 och 20 e �� f�r dock inte �verklagas.

Om ett beslut �verklagas innan det har ompr�vats, ska �verklagandet

anses som en beg�ran om ompr�vning.

4 Senaste lydelse 2007:932.

5 Senaste lydelse 2007:932.

6 Senaste lydelse 2007:932.

background image

3

SFS 2010:397

1. Denna f�rordning tr�der i kraft den 1 juli 2010.
2. �ldre f�reskrifter g�ller fortfarande i fr�ga om �terkrav av belopp som

har betalats ut f�re ikrafttr�dandet.

P� regeringens v�gnar

ANDERS BORG

Karin Renman
(Arbetsmarknadsdepartementet)

background image

Thomson Reuters Professional AB, tel. 08-587 671 00

Edita V�stra Aros, V�ster�s 2010

;