SFS 2017:108 Förordning om ändring i förordningen (2007:813) om jobbgaranti för ungdomar

170108.PDF

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:14px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft11{font-size:27px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft12{font-size:19px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft13{font-size:14px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft14{font-size:8px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft15{font-size:7px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft16{font-size:12px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft17{font-size:19px;line-height:19px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft18{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft19{font-size:12px;line-height:15px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft20{font-size:14px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft21{font-size:15px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft22{font-size:14px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft23{font-size:8px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft24{font-size:7px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft25{font-size:12px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft26{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft30{font-size:14px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft31{font-size:15px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft32{font-size:14px;line-height:17px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} --> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft40{font-size:8px;font-family:TimesNewRomanPS;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:701px;height:1028px;"> <img width="701" height="1028" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:925px;left:646px;white-space:nowrap" class="ft10">1</p> <p style="position:absolute;top:80px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>Svensk f�rfattningssamling</b></p> <p style="position:absolute;top:192px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft17"><b>F�rordning<br/>om �ndring i f�rordningen (2007:813) om <br/>jobbgaranti f�r ungdomar;</b></p> <p style="position:absolute;top:268px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft10">utf�rdad den 16 februari 2017.</p> <p style="position:absolute;top:303px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft10">Regeringen f�reskriver att 4, 5, 7 och 10 �� f�rordningen (2007:813) om</p> <p style="position:absolute;top:320px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft10">jobbgaranti f�r ungdomar ska ha f�ljande lydelse.</p> <p style="position:absolute;top:355px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft13"><b>4 �</b></p> <p style="position:absolute;top:353px;left:94px;white-space:nowrap" class="ft14">1</p> <p style="position:absolute;top:355px;left:113px;white-space:nowrap" class="ft10">En anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar ska avse verksamhet p�</p> <p style="position:absolute;top:372px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft10">heltid.</p> <p style="position:absolute;top:390px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft10">En anvisning f�r dock avse verksamhet p� deltid, om den enskildes arbets-</p> <p style="position:absolute;top:407px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft18">utbud understiger det arbetsutbud som motsvarar verksamhet p� heltid och<br/>detta beror p�</p> <p style="position:absolute;top:442px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft18">1. sjukdom eller funktionsneds�ttning som medf�r nedsatt <br/>arbetsf�rm�ga,<br/>2. f�r�ldraledighet, eller<br/>3. annat hinder som anm�lts till och godtagits av Arbetsf�rmedlingen.<br/>I fall som avses i andra stycket ska anvisningen g�ras f�r den tid som mot-</p> <p style="position:absolute;top:529px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft10">svarar arbetsutbudet. </p> <p style="position:absolute;top:546px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft10">En anvisning f�r �ven g�ras p� deltid i en omfattning som understiger ar-</p> <p style="position:absolute;top:564px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft10">betsutbudet om den enskilde samtidigt</p> <p style="position:absolute;top:581px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft10">1. arbetar, under f�ruts�ttning att han eller hon har r�tt till arbetsl�shetser-</p> <p style="position:absolute;top:598px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft18">s�ttning enligt lagen (1997:238) om arbetsl�shetsf�rs�kring och att arbetsti-<br/>den och tiden i garantin sammanlagt motsvarar hans eller hennes arbetsutbud,<br/>eller</p> <p style="position:absolute;top:651px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft10">2. studerar inom ramen f�r kommunal vuxenutbildning i svenska f�r in-</p> <p style="position:absolute;top:668px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft18">vandrare eller motsvarande utbildning vid folkh�gskola enligt 24 kap. skolla-<br/>gen (2010:800) eller har fyllt 20 �r och studerar inom ramen f�r kommunal<br/>vuxenutbildning p� grundl�ggande eller gymnasial niv� eller vid en folkh�g-<br/>skola inom ramen f�r ett utbildningskontrakt enligt f�rordningen (2015:502)<br/>om viss samverkan om unga och nyanl�nda, under f�ruts�ttning att studie-<br/>tiden och tiden i garantin sammanlagt motsvarar hans eller hennes arbetsut-<br/>bud.</p> <p style="position:absolute;top:807px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft13"><b>5 �</b></p> <p style="position:absolute;top:805px;left:94px;white-space:nowrap" class="ft14">2</p> <p style="position:absolute;top:807px;left:113px;white-space:nowrap" class="ft10">En anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar f�r g�ras f�r en arbetsl�s</p> <p style="position:absolute;top:825px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft18">person som har fyllt 16 men inte 25 �r och som har varit arbetsl�s och anm�ld<br/>hos den offentliga arbetsf�rmedlingen i sammanlagt 90 kalenderdagar under<br/>en ramtid om fyra m�nader. Vid pr�vning av en s�dan anvisning ska tid, d� en<br/>enskild f�re en anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar omfattats av ett</p> <p style="position:absolute;top:911px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft15">1 Senaste lydelse 2016:464.</p> <p style="position:absolute;top:923px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft15">2 Senaste lydelse 2015:950.</p> <p style="position:absolute;top:175px;left:536px;white-space:nowrap" class="ft12"><b>SFS 2017:108</b></p> <p style="position:absolute;top:202px;left:536px;white-space:nowrap" class="ft19">Utkom fr�n trycket<br/>den 28 februari 2017</p> </div> <div id="page2-div" style="position:relative;width:701px;height:1028px;"> <img width="701" height="1028" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:925px;left:46px;white-space:nowrap" class="ft20">2</p> <p style="position:absolute;top:51px;left:46px;white-space:nowrap" class="ft21"><b>SFS 2017:108</b></p> <p style="position:absolute;top:51px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">utbildningskontrakt enligt f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om<br/>unga och nyanl�nda, j�mst�llas med tid som arbetsl�s och anm�ld hos Arbets-<br/>f�rmedlingen.</p> <p style="position:absolute;top:103px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">En anvisning till garantin f�r �ven g�ras f�r en person som har fyllt 16 men</p> <p style="position:absolute;top:120px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">inte 25 �r, �r arbetsl�s och anm�ld hos den offentliga arbetsf�rmedlingen och<br/>som har</p> <p style="position:absolute;top:155px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">1. d�mts till f�ngelse och beviljats vistelse utanf�r anstalt enligt 11 kap. 1 �</p> <p style="position:absolute;top:173px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">f�ngelselagen (2010:610) eller blivit villkorligt frigiven men inte fullgjort ett<br/>�r av pr�votiden, eller</p> <p style="position:absolute;top:207px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">2. deltagit i insatser enligt lagen (2010:197) om etableringsinsatser f�r</p> <p style="position:absolute;top:225px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">vissa nyanl�nda invandrare och etableringsplanen har upph�rt att g�lla f�r att<br/>tiden f�r etableringsplanen har l�pt ut.</p> <p style="position:absolute;top:277px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>7 �</b></p> <p style="position:absolute;top:275px;left:199px;white-space:nowrap" class="ft23">3</p> <p style="position:absolute;top:277px;left:218px;white-space:nowrap" class="ft20">Med arbetspraktik enligt 6 � f�rsta stycket 4 avses praktik p� en arbets-</p> <p style="position:absolute;top:294px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">plats. Arbetspraktik f�r anordnas av den som Arbetsf�rmedlingen ing�r �ver-<br/>enskommelse med.</p> <p style="position:absolute;top:329px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">Arbetspraktik inom ramen f�r jobbgarantin f�r ungdomar f�r p�g� under</p> <p style="position:absolute;top:347px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">l�ngst tre m�nader. F�r den som omfattas av ett utbildningskontrakt enligt<br/>f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om unga och nyanl�nda f�r den<br/>tiden f�rl�ngas med ytterligare tre m�nader.</p> <p style="position:absolute;top:416px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft22"><b>10 �</b></p> <p style="position:absolute;top:414px;left:206px;white-space:nowrap" class="ft23">4</p> <p style="position:absolute;top:416px;left:225px;white-space:nowrap" class="ft20">Den som har anvisats till jobbgarantin f�r ungdomar f�r ta del av akti-</p> <p style="position:absolute;top:434px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft20">viteterna inom garantin till dess att han eller hon</p> <p style="position:absolute;top:451px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">1. p�b�rjar ett arbete p� heltid med eller utan statligt st�d, eller ett arbete p�</p> <p style="position:absolute;top:468px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft20">deltid med s�rskilt anst�llningsst�d i form av traineejobb,</p> <p style="position:absolute;top:486px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">2. p�b�rjar en utbildning som inte ber�ttigar till aktivitetsst�d eller utveck-</p> <p style="position:absolute;top:503px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft20">lingsers�ttning,</p> <p style="position:absolute;top:521px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">3. p�b�rjar en period med f�r�ldrapenningsf�rm�n enligt socialf�rs�krings-</p> <p style="position:absolute;top:538px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft20">balken p� heltid,</p> <p style="position:absolute;top:555px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft26">4. p�b�rjar en period med sjukfr�nvaro p� heltid,<br/>5. har deltagit i garantin under sammanlagt 15 m�nader, eller<br/>6. uppfyller ett nytt arbetsvillkor enligt lagen (1997:238) om arbetsl�s-</p> <p style="position:absolute;top:608px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft20">hetsf�rs�kring.</p> <p style="position:absolute;top:625px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">F�rsta stycket 2 g�ller inte den som studerar inom ramen f�r kommunal</p> <p style="position:absolute;top:642px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">vuxenutbildning i svenska f�r invandrare eller motsvarande utbildning vid<br/>folkh�gskola enligt 24 kap. skollagen (2010:800) eller har fyllt 20 �r och stu-<br/>derar inom ramen f�r kommunal vuxenutbildning p� grundl�ggande eller<br/>gymnasial niv�, under f�ruts�ttning att studietiden och tiden i garantin sam-<br/>manlagt motsvarar hans eller hennes arbetsutbud.</p> <p style="position:absolute;top:729px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">F�rsta stycket 6 g�ller inte f�r den som uppfyller ett arbetsvillkor med st�d</p> <p style="position:absolute;top:747px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">av ett arbete som kommunen anordnat inom ramen f�r ett utbildningskontrakt<br/>enligt f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om unga och nyanl�nda.</p> <p style="position:absolute;top:782px;left:196px;white-space:nowrap" class="ft20">Den som inte l�ngre f�r ta del av aktiviteterna i garantin ska skrivas ut ur</p> <p style="position:absolute;top:799px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft26">den. Vid en s�dan fr�nvaro enligt f�rsta stycket 1, 2 eller 3 som kan antas vara<br/>kortvarig, f�r Arbetsf�rmedlingen avvakta med utskrivning till dess att fr�n-<br/>varon har varat mer �n 30 kalenderdagar i f�ljd. Vid fr�nvaro enligt f�rsta<br/>stycket 4 ska utskrivning ske f�rst n�r fr�nvaron har varat mer �n 30 kalender-<br/>dagar i f�ljd.</p> <p style="position:absolute;top:908px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft24">3 Senaste lydelse 2016:819.</p> <p style="position:absolute;top:921px;left:181px;white-space:nowrap" class="ft24">4 Senaste lydelse 2016:464.</p> </div> <div id="page3-div" style="position:relative;width:701px;height:1028px;"> <img width="701" height="1028" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:925px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft30">3</p> <p style="position:absolute;top:51px;left:536px;white-space:nowrap" class="ft31"><b>SFS 2017:108</b></p> <p style="position:absolute;top:51px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft30">�renden om utskrivning ska handl�ggas skyndsamt.</p> <p style="position:absolute;top:87px;left:91px;white-space:nowrap" class="ft30">Denna f�rordning tr�der i kraft den 1 april 2017.</p> <p style="position:absolute;top:122px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft30">P� regeringens v�gnar</p> <p style="position:absolute;top:156px;left:77px;white-space:nowrap" class="ft30">YLVA JOHANSSON</p> <p style="position:absolute;top:174px;left:307px;white-space:nowrap" class="ft32">Catharina Nordlander<br/>(Arbetsmarknadsdepartementet)</p> </div> <div id="page4-div" style="position:relative;width:701px;height:1028px;"> <img width="701" height="1028" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:946px;left:573px;white-space:nowrap" class="ft40">Wolters Kluwer</p> <p style="position:absolute;top:956px;left:534px;white-space:nowrap" class="ft40">Elanders Sverige AB, 2017</p> </div> </div>
background image

1

Svensk f�rfattningssamling

F�rordning
om �ndring i f�rordningen (2007:813) om
jobbgaranti f�r ungdomar;

utf�rdad den 16 februari 2017.

Regeringen f�reskriver att 4, 5, 7 och 10 �� f�rordningen (2007:813) om

jobbgaranti f�r ungdomar ska ha f�ljande lydelse.

4 �

1

En anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar ska avse verksamhet p�

heltid.

En anvisning f�r dock avse verksamhet p� deltid, om den enskildes arbets-

utbud understiger det arbetsutbud som motsvarar verksamhet p� heltid och
detta beror p�

1. sjukdom eller funktionsneds�ttning som medf�r nedsatt
arbetsf�rm�ga,
2. f�r�ldraledighet, eller
3. annat hinder som anm�lts till och godtagits av Arbetsf�rmedlingen.
I fall som avses i andra stycket ska anvisningen g�ras f�r den tid som mot-

svarar arbetsutbudet.

En anvisning f�r �ven g�ras p� deltid i en omfattning som understiger ar-

betsutbudet om den enskilde samtidigt

1. arbetar, under f�ruts�ttning att han eller hon har r�tt till arbetsl�shetser-

s�ttning enligt lagen (1997:238) om arbetsl�shetsf�rs�kring och att arbetsti-
den och tiden i garantin sammanlagt motsvarar hans eller hennes arbetsutbud,
eller

2. studerar inom ramen f�r kommunal vuxenutbildning i svenska f�r in-

vandrare eller motsvarande utbildning vid folkh�gskola enligt 24 kap. skolla-
gen (2010:800) eller har fyllt 20 �r och studerar inom ramen f�r kommunal
vuxenutbildning p� grundl�ggande eller gymnasial niv� eller vid en folkh�g-
skola inom ramen f�r ett utbildningskontrakt enligt f�rordningen (2015:502)
om viss samverkan om unga och nyanl�nda, under f�ruts�ttning att studie-
tiden och tiden i garantin sammanlagt motsvarar hans eller hennes arbetsut-
bud.

5 �

2

En anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar f�r g�ras f�r en arbetsl�s

person som har fyllt 16 men inte 25 �r och som har varit arbetsl�s och anm�ld
hos den offentliga arbetsf�rmedlingen i sammanlagt 90 kalenderdagar under
en ramtid om fyra m�nader. Vid pr�vning av en s�dan anvisning ska tid, d� en
enskild f�re en anvisning till jobbgarantin f�r ungdomar omfattats av ett

1 Senaste lydelse 2016:464.

2 Senaste lydelse 2015:950.

SFS 2017:108

Utkom fr�n trycket
den 28 februari 2017

background image

2

SFS 2017:108

utbildningskontrakt enligt f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om
unga och nyanl�nda, j�mst�llas med tid som arbetsl�s och anm�ld hos Arbets-
f�rmedlingen.

En anvisning till garantin f�r �ven g�ras f�r en person som har fyllt 16 men

inte 25 �r, �r arbetsl�s och anm�ld hos den offentliga arbetsf�rmedlingen och
som har

1. d�mts till f�ngelse och beviljats vistelse utanf�r anstalt enligt 11 kap. 1 �

f�ngelselagen (2010:610) eller blivit villkorligt frigiven men inte fullgjort ett
�r av pr�votiden, eller

2. deltagit i insatser enligt lagen (2010:197) om etableringsinsatser f�r

vissa nyanl�nda invandrare och etableringsplanen har upph�rt att g�lla f�r att
tiden f�r etableringsplanen har l�pt ut.

7 �

3

Med arbetspraktik enligt 6 � f�rsta stycket 4 avses praktik p� en arbets-

plats. Arbetspraktik f�r anordnas av den som Arbetsf�rmedlingen ing�r �ver-
enskommelse med.

Arbetspraktik inom ramen f�r jobbgarantin f�r ungdomar f�r p�g� under

l�ngst tre m�nader. F�r den som omfattas av ett utbildningskontrakt enligt
f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om unga och nyanl�nda f�r den
tiden f�rl�ngas med ytterligare tre m�nader.

10 �

4

Den som har anvisats till jobbgarantin f�r ungdomar f�r ta del av akti-

viteterna inom garantin till dess att han eller hon

1. p�b�rjar ett arbete p� heltid med eller utan statligt st�d, eller ett arbete p�

deltid med s�rskilt anst�llningsst�d i form av traineejobb,

2. p�b�rjar en utbildning som inte ber�ttigar till aktivitetsst�d eller utveck-

lingsers�ttning,

3. p�b�rjar en period med f�r�ldrapenningsf�rm�n enligt socialf�rs�krings-

balken p� heltid,

4. p�b�rjar en period med sjukfr�nvaro p� heltid,
5. har deltagit i garantin under sammanlagt 15 m�nader, eller
6. uppfyller ett nytt arbetsvillkor enligt lagen (1997:238) om arbetsl�s-

hetsf�rs�kring.

F�rsta stycket 2 g�ller inte den som studerar inom ramen f�r kommunal

vuxenutbildning i svenska f�r invandrare eller motsvarande utbildning vid
folkh�gskola enligt 24 kap. skollagen (2010:800) eller har fyllt 20 �r och stu-
derar inom ramen f�r kommunal vuxenutbildning p� grundl�ggande eller
gymnasial niv�, under f�ruts�ttning att studietiden och tiden i garantin sam-
manlagt motsvarar hans eller hennes arbetsutbud.

F�rsta stycket 6 g�ller inte f�r den som uppfyller ett arbetsvillkor med st�d

av ett arbete som kommunen anordnat inom ramen f�r ett utbildningskontrakt
enligt f�rordningen (2015:502) om viss samverkan om unga och nyanl�nda.

Den som inte l�ngre f�r ta del av aktiviteterna i garantin ska skrivas ut ur

den. Vid en s�dan fr�nvaro enligt f�rsta stycket 1, 2 eller 3 som kan antas vara
kortvarig, f�r Arbetsf�rmedlingen avvakta med utskrivning till dess att fr�n-
varon har varat mer �n 30 kalenderdagar i f�ljd. Vid fr�nvaro enligt f�rsta
stycket 4 ska utskrivning ske f�rst n�r fr�nvaron har varat mer �n 30 kalender-
dagar i f�ljd.

3 Senaste lydelse 2016:819.

4 Senaste lydelse 2016:464.

background image

3

SFS 2017:108

�renden om utskrivning ska handl�ggas skyndsamt.

Denna f�rordning tr�der i kraft den 1 april 2017.

P� regeringens v�gnar

YLVA JOHANSSON

Catharina Nordlander
(Arbetsmarknadsdepartementet)

background image

Wolters Kluwer

Elanders Sverige AB, 2017

;