SFS 2018:1291 Lag om ändring i föräldraledighetslagen (1995:584)

SFS2018-1291.pdf

Källa Regeringskansliets rättsdatabaser m.fl.

<div><style type="text/css"> <!-- p {margin: 0; padding: 0;} .ft10{font-size:17px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft11{font-size:28px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft12{font-size:21px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft13{font-size:11px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft14{font-size:17px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft15{font-size:9px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft16{font-size:13px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft17{font-size:19px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft18{font-size:19px;font-family:TBIHYR+TimesNewRomanPS;color:#000000;} .ft19{font-size:14px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft110{font-size:14px;font-family:ECVVWV+TimesNewRomanPSMT;color:#000000;} .ft111{font-size:21px;line-height:39px;font-family:RGPSHV+TimesNewRomanPS;color:#000000;} --> </style> <div id="page1-div" style="position:relative;width:892px;height:1262px;"> <img width="892" height="1262" src="/Static/i/lagboken/hidden.png" alt="background image"/> <p style="position:absolute;top:1126px;left:794px;white-space:nowrap" class="ft10">1 </p> <p style="position:absolute;top:151px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft11"><b>Svensk f�rfattningssamling </b></p> <p style="position:absolute;top:219px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft12"><b>Lag </b></p> <p style="position:absolute;top:242px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft111"><b>om �ndring i f�r�ldraledighetslagen (1995:584) <br/></b>Utf�rdad den 20 juni 2018 </p> <p style="position:absolute;top:322px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs att 5 � f�r�ldraledighetslagen (1995:584) </p> <p style="position:absolute;top:343px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">ska ha f�ljande lydelse. </p> <p style="position:absolute;top:404px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft14"><b>5 �</b>2 En f�r�lder har r�tt att vara helt ledig f�r v�rd av barn till dess barnet </p> <p style="position:absolute;top:424px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">�r 18 m�nader. En arbetstagare som har adopterat ett barn eller tagit emot </p> <p style="position:absolute;top:445px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">ett barn i avsikt att adoptera det har r�tt att vara helt ledig i 18 m�nader fr�n </p> <p style="position:absolute;top:465px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">den tidpunkt d� arbetstagaren fick barnet i sin v�rd. Arbetstagarens r�tt till </p> <p style="position:absolute;top:486px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">s�dan ledighet upph�r dock n�r barnet har fyllt 8 �r eller vid den senare </p> <p style="position:absolute;top:506px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">tidpunkt d� barnet har avslutat det f�rsta skol�ret. Vid adoption av arbets-</p> <p style="position:absolute;top:526px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">tagarens makes eller sambos barn har arbetstagaren inte r�tt till ledighet </p> <p style="position:absolute;top:547px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">ut�ver vad som skulle ha g�llt om adoptionen inte hade skett. </p> <p style="position:absolute;top:567px;left:115px;white-space:nowrap" class="ft10">En f�r�lder har d�rut�ver r�tt att vara helt ledig medan f�r�ldern f�r hel </p> <p style="position:absolute;top:588px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">f�r�ldrapenning enligt 12 kap. socialf�rs�kringsbalken. </p> <p style="position:absolute;top:630px;left:115px;white-space:nowrap" class="ft10">Denna lag tr�der i kraft den 1 september 2018. </p> <p style="position:absolute;top:671px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">P� regeringens v�gnar </p> <p style="position:absolute;top:712px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft10">YLVA JOHANSSON </p> <p style="position:absolute;top:732px;left:385px;white-space:nowrap" class="ft10">Catharina Nordlander </p> <p style="position:absolute;top:752px;left:385px;white-space:nowrap" class="ft10">(Arbetsmarknadsdepartementet) </p> <p style="position:absolute;top:1128px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft15">1</p> <p style="position:absolute;top:1128px;left:102px;white-space:nowrap" class="ft16"> Prop. 2017/18:121, bet. 2017/18:CU14, rskr. 2017/18:372. </p> <p style="position:absolute;top:1140px;left:98px;white-space:nowrap" class="ft15">2</p> <p style="position:absolute;top:1140px;left:106px;white-space:nowrap" class="ft16">Senaste lydelse 2014:948. </p> <p style="position:absolute;top:221px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft17"><b>SFS 2018:1291 </b></p> <p style="position:absolute;top:245px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft19">Publicerad </p> <p style="position:absolute;top:263px;left:649px;white-space:nowrap" class="ft19">den 29 juni 2018 </p> </div> </div>
background image

1

Svensk f�rfattningssamling

Lag

om �ndring i f�r�ldraledighetslagen (1995:584)
Utf�rdad den 20 juni 2018

Enligt riksdagens beslut1 f�reskrivs att 5 � f�r�ldraledighetslagen (1995:584)

ska ha f�ljande lydelse.

5 �2 En f�r�lder har r�tt att vara helt ledig f�r v�rd av barn till dess barnet

�r 18 m�nader. En arbetstagare som har adopterat ett barn eller tagit emot

ett barn i avsikt att adoptera det har r�tt att vara helt ledig i 18 m�nader fr�n

den tidpunkt d� arbetstagaren fick barnet i sin v�rd. Arbetstagarens r�tt till

s�dan ledighet upph�r dock n�r barnet har fyllt 8 �r eller vid den senare

tidpunkt d� barnet har avslutat det f�rsta skol�ret. Vid adoption av arbets-

tagarens makes eller sambos barn har arbetstagaren inte r�tt till ledighet

ut�ver vad som skulle ha g�llt om adoptionen inte hade skett.

En f�r�lder har d�rut�ver r�tt att vara helt ledig medan f�r�ldern f�r hel

f�r�ldrapenning enligt 12 kap. socialf�rs�kringsbalken.

Denna lag tr�der i kraft den 1 september 2018.

P� regeringens v�gnar

YLVA JOHANSSON

Catharina Nordlander

(Arbetsmarknadsdepartementet)

1

Prop. 2017/18:121, bet. 2017/18:CU14, rskr. 2017/18:372.

2

Senaste lydelse 2014:948.

SFS 2018:1291

Publicerad

den 29 juni 2018

;